Leitung der Ausleihe und des Lernraummanagements in der Hauptbibliothek (m/w/d)

Das Unternehmen Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg bietet aktuell diesen Job in Erlangen an. Wenn Du gerade auf der Suche in dem Bereich Bildungswesen bist,
solltest Du Dir die Details auf der Seite des Unternehmens anschauen. Dort findest Du ausführliche Informationen zu der Stelle und zu dem Unternehmen.

Ihr Arbeitsplatz

Ihre Aufgaben

• Leitung des Ausleih-Teams der Hauptbibliothek:
  
  • Fachliche Führung des Ausleih-Teams mit acht Beschäftigten und schrittweise Umstellung auf Selbstbedienung
    
  • Verantwortliche Mitwirkung bei der Optimierung und Neugestaltung von Arbeitsabläufen im Ausleihbetrieb
    
  • Bearbeitung von Schadensersatzfällen sowie Organisation des Zweigstellenleihverkehrs
    
  • Erstellung von Dienstplänen, Einarbeitung neuer Mitarbeitenden, Auszubildenden und Kolleginnen und Kollegen für Abend- und Samstagsdienste
    
  • Aktive Mitarbeit im Ausleih- und Informationsteam der Hauptbibliothek
    
  • Personalauswahl und Einsatzorganisation studentischer Hilfskräfte
    
• Verantwortung für den Bereich Benutzung in der lokalen AG FOLIO:
  
  • Vorbereitung auf die Migration des Bibliothekssystems FOLIO durch Analyse bestehender Daten, Workflows und Geschäftsprozesse sowie deren sensible Veränderung
    
  • Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung der Systemmigration
    
  • Mitarbeit an der Konfiguration und Durchführung von Tests für verschiedene FOLIO-Softwareversionen
    
  • Information und Schulung der Mitarbeitenden sowie Dokumentation der Prozesse
    
    
• Aufbau und Leitung eines neu zu gründenden des Teams „Lernraummanagement“ zur
  
  • Verwaltung und Ausstattung von Lernräumen
    
  • Organisation der Lernplatz- und Schließfachverwaltung sowie Ordnungsarbeiten und Aufsicht
    
  • Entwicklung eines Orientierungssystems für die Lernraumverwaltung

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor / Diplom [FH]) im Bereich Bibliotheks- und Informationsmanagement oder Laufbahnbefähigung für die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Bildung und Wissenschaft oder vergleichbare Qualifikation
  
• Mehrjährige Berufserfahrung
  
• Fundierte IT-Kenntnisse (Bibliotheksanwendungssoftware, MS-Office, RFID-Anwendungen)
  
• Praxiskenntnisse aus dem Bereich der Bibliotheksbenutzung
  
• Erfahrungen aus anderen Bereichen mit engem Nutzendenbezug wünschenswert
  
• Praktische Erfahrung in der Team-Leitung von Vorteil
  
• Exzellente Deutschkenntnisse (mind. C2-Niveau) sowie sehr gute Englischkenntnisse (mind. C1-Niveau)
  
• Führungskompetenz
  
• Teamfähigkeit
  
• Ausgeprägte Kundenorientierung
  
• Sehr gute kommunikative Fähigkeiten
  
• Bereitschaft zur Übernahme von gelegentlichen Abend- und Samstagsdiensten

Wir haben einiges zu bieten: Unsere Benefits

• Regelmäßiger Stufenanstieg und steigendes Gehalt nach Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) bzw. Besoldung nach BayBesG sowie zusätzliche Jahressonderzahlung
  
• Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr bei fünf Arbeitstagen pro Woche, mit zusätzlichen freien Tagen am 24. und 31. Dezember
  
• Flexible Arbeitszeitregelungen und -modelle sowie die Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen
  
• Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen
  
• Familienfreundliche Umgebung mit Ferien- und Kinderbetreuungsangeboten

• Vielfältige Weiterbildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
  
• Kollegiales Arbeitsumfeld mit sehr gutem Betriebsklima
  
• Büroräume in fußläufiger Nähe zum öffentlichen Nahverkehr
  
• Möglichkeit zum Spracherwerb und Auslandsaufenthalt über ERASMUS

Stellenzusatz

Ein Einsatz in einem anderen Bereich und an einem anderen Standort der Universitätsbibliothek ist möglich.

Entgelt

Arbeitszeit