Stellenangebote in Mannheim
Du suchst nach passenden Stellenangeboten in Mannheim? Mannheim liegt im Bundesland Baden-Württemberg und dort in der von der Bundesagentur für Arbeit definierten Arbeitsmarktregion Mannheim. In Baden-Württemberg arbeiten 2021 insgesamt 3.182.845 Personen, was 14,64% aller Beschäftigten Personen in Deutschland entspricht.
Gehalt: Was verdienen Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer in Mannheim?
Deine Gehaltsperspektive ist dir sicherlich besonders wichtig. Diese befindet sich auf Bundeslandebene im Schnitt bei 3.755 Euro, bzw. zwischen mindestens 2.066 Euro und höchstens 6.700 Euro. Zur Berechnung bedienen wir uns der Datenbank der Bundesagentur für Arbeit. Anhand von 3.155.743 Sozialversicherungsmeldungen, werden die vorliegenden Gehaltsangaben berechnet. Selbstverständlich wäre dein tatsächliches Gehalt abhängig von verschiedenen weiteren Faktoren wie der Jobbezeichnung, Qualifikation, Verhandlungsgeschick etc.
Im Verhältnis dazu liegt das Gehalt in der gesamten Bundesrepublik bei durchschnittlich 3.401 Euro. Das Gehalt in Baden-Württemberg, wo Mannheim liegt, schneidet somit besser im Vergleich zum Est der Republik ab.
180 Job(s) für deine Suchanfrage: Stellenangebot in Mannheim
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Wie hat sich der Arbeitsmarkt in Baden-Württemberg zuletzt entwickelt?
Je nach Beruf kann die Nachfrage nach Fachkräften stark variieren. Dennoch können übergreifende Zahlen für das ganze Bundesland Baden-Württemberg bzw. für die präzisere Arbeitsmarkteinheit, die Arbeitsmarktregion Mannheim, einen ersten Eindruck vermitteln.
Auf der Bundeslandebene haben wir im Monat Mai ca. 80.621 gemeldete offene Stellen. Diesen Stellen stehen 255.515 registrierte Arbeitslose gegenüber. Daraus errechnet sich ein statistisches Verhältnis von 3,17 Arbeitslosen pro offener Stelle - das Fachkräfteangebot.
Gerade größere Bundesländer bestehen aus mehreren Arbeitsmarktregionen. Diese Einheiten orientieren sich an Pendlerverflechtungen. Ihre Arbeitsmarktsituation kann sich teils stark von dem Bundesland unterscheiden. In der Umgebung um Mannheim haben wir z.B. 15.733 offene Stellen und 71.420 arbeitslose Fachkräfte. Das ergibt ein regionales Fachkräfteangebot von 5 Arbeitslosen pro offener Stelle.
So gesehen haben wir in dem Bundesland Baden-Württemberg, einen durchschnittlich stärker ausgeprägten Bedarf nach Fachkräften als in der Arbeitsmarktregion Mannheim. Und zwar ist das durchschnittliche regionle Fachkräfteangebot in Mannheim und Umgebung um 30,18% besser.
Doch wie ist der Trend, was hat sich in den letzten 6 Monaten getan?
Das Verhältnis von Arbeitslosen pro offene Stelle hat sich in den letzten 6 Monaten im Bundesland (Baden-Württemberg) verringert. Die Veränderung betrug dabei -16,80%. Aus der Sicht der Arbeitnehmer ist diese Entwicklung erfreulich. Der Bedarf an Fachkräften steigt also im Durchschnitt. Die Situation ist für Bewerber so betrachtet günstiger als noch vor 6 Monaten.
Aufgeschlüsselt ergibt sich diese Veränderung natürlich über die Zahl der offenen Stellen und der Zahl der registrierten Arbeitslosen.
Die Zahl der Stellen hat um 16,03% zugenommen, während die Zahl der Arbeitslosen um -3.4% abgenommen hat. Hier liegt ein positive Entwicklung des Bedarfs vor. Es werden mehr Fachkräfte benötigt. Allerdings hat sich die Zahl der verfügbaren Fachkräfte verringert. Es ist ein gegenläufige Bewegung, die eher für die Arbeitnehmer positiv ist.
Ein weiterer interessanter Wert in diesem Zusammenhang ist die durchschnittliche Vakanzzeit. Das ist die Zeit, die für die Besetzung einer Stelle aus der Sicht des Arbeitgebers durchschnittlich benötigt wird. Für das Bundesland Baden-Württemberg liegt sie aktuell bei durchschnittlich 129 Tagen. Und in den letzten 6 Monaten hat sich dieser Wert um -4% verringert. Die Besetzungen der offenen Stellen gehen schneller voran.
Wie ist die Lage 2021 in der Arbeitsmarktregion Mannheim?
Das gleiche Analyse können wir nun auch für die Arbeitsmarktregion umsetzen. Das aktuelle Fachkräfteangebot in der Arbeitsmarktregion wird auf 4,54 geschätzt. Visuell sieht die Veränderung der letzten 6 Monate so aus.
Das Fachkräfteangebot hat sich hier zuletzt um -10,45% verkleinert, was grundsätzlich als ein positives Zeichen für die Bewerber gewertet werden darf. Und auch hier ist die Aufschlüsselung nach Stellen und Arbeitslosen nicht verkehrt, um eben ein noch besseres Gefühl für die Marktdynamik zu erhalten.
Die Arbeitgeber schreiben offenbar mehr aus und zwar um 11,48%. Doch es stehen weniger Fachkräfte zur Verfügung. Ihre Zahl hat sich um -0,13% verringert. Die Bewerber dürfen sich über diese Entwicklung freuen.
Um das Thema abzuschließen schauen wir uns noch die Vakanzzeit in der Region Mannheim an. Diese liegt dort bei 188 Tagen. Sie hat sich in den letzten 6 Monaten um -5,53% verkürzt. Eher gut für die Arbeitgeber.
Welche Jobs gibt es in Mannheim?
Für den Standort Mannheim gibt es auf gute-jobs.de noch weitere Informationen und Stellenangebote für die Berufe
- IT (10): Cloud Architekt, Data Engineer, Java Backend Entwickler, Java Fullstack Entwickler, SAP Berater, SAP Consultant, SAP Entwickler, Software Developer, Software Engineer, Software Entwickler
- Logistik (2): Eisenbahner im Betriebsdienst, S Bahn Fahrer
- Marketing und Vertrieb (1): Kaufmann im Einzelhandel
- Technik (3): Elektroniker für Automatisierungstechnik, Elektroniker für Betriebstechnik, Ingenieur Elektrotechnik
Viel Erfolg bei deiner Jobsuche!