8 Nov. 2024

Techniker für Grundstücks-Projektentwicklung / Rechtliche Betreuung (m/w/d)

Westnetz GmbH Recklinghausen Vollzeit Bauwesen

Das Unternehmen Westnetz GmbH bietet aktuell diesen Job in Recklinghausen an. Wenn Du gerade auf der Suche in dem Bereich Bauwesen bist,
solltest Du Dir die Details auf der Seite des Unternehmens anschauen. Dort findest Du ausführliche Informationen zu der Stelle und zu dem Unternehmen.

Du. Mit uns?

Du. Mit uns? Für unser Team Assetnahe Aufgaben, Standort Essen, Neuss oder Recklinghausen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.

Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.

Die , eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.

Dafür stehst Du auf:

  • Du kümmerst Dich eigenverantwortlich um die Grundstücks-Projektentwicklung und rechtliche Betreuung der vorhandenen sowie neuen Standorte für Umspannanlagen

  • Du verhandelst selbstständig mit Grundstückseigentümern, Behörden und Trägern öffentlicher Belange und nimmst die betrieblichen Interessen im Rahmen kommunaler Bauleitplanungen wahr

  • Du verhandelst, erwirbst sowie verkaufst Grundstücksflächen und schließt Erbbaurechtsverträge für netznotwendige Anlagen ab

  • Du bearbeitest die Anfragen von Dritten zu Grundstücksangelegenheiten

  • Du triffst eigenverantwortlich Regelungen zur Inanspruchnahme von privaten und öffentlichen Grundstücks- und Verkehrsflächen

  • Du sicherst unsere Netzanlagen und Leitungen durch Einholung von Rechten und Vereinbarungen

  • Du begleitest und koordinierst Partnerfirmen und Ingenieurbüros bei Dienstleistungsaufträgen

Das bringst Du mit:

  • Du verfügst über eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung mit einer Zusatzqualifikation als Meister/-in, Techniker/-in, Fachwirt/-in oder Betriebswirt/-in (VWA)

  • Du hast langjährige Erfahrung in der Grundstücks-Projektentwicklung einschl. der Flächenakquise sowie einen Führerschein der Klasse B

  • Du verfügst über einschlägige Kenntnisse im Bereich Plan-, Bau- und Kaufvertragsrecht

  • Du bist in gängigen IT-Anwendungen sicher unterwegs und besitzt die Fähigkeit zur verständlichen und rechtssicheren schriftlichen Formulierung

  • Du zeigst Eigeninitiative bei der Bearbeitung von anspruchsvollen Aufgaben, erkennst das Wesentliche und bringst ein hohes Maß an Kommunikations- und Verhandlungsgeschick mit

  • Du arbeitest mit anderen vertrauensvoll und in guter Atmosphäre zusammen

  • Du bist Dir möglicher Gefahren im Arbeitsumfeld bewusst und achtest auf Dich und andere

Das bieten wir Dir:

  • Unser Tarifvertrag bietet Sicherheit: Wir bieten Dir eine attraktive Jahresvergütung, ein 13. Gehalt, Sonderzuwendungen, 30 Tage Urlaub sowie viele weitere Zusatzleistungen, z.B.: Zuschuss zum Krankengeld, eine Unfallversicherung und eine betriebliche Altersversorgung

  • Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westnetz steht Dir dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite

  • Du bekommst spannende und abwechslungsreiche Aufgaben sowie die Möglichkeit, Dich aktiv bei der Gestaltung und Weiterentwicklung des Fachbereichs einzubringen

  • Du erhältst die Möglichkeit, Dich sowohl persönlich als auch fachlich zu entwickeln und einen echten Mehrwert für das Unternehmen zu schaffen

  • Eine flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens

  • Du erhältst eine strukturierte Einarbeitung durch unsere erfahrenen Kolleginnen und Kollegen

Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.