Stationsleitung Pflege w|m|d

Heidelberg

Das SRH Kurpfalzkrankenhaus Heidelberg ist ein Fachkrankenhaus für Neurologie und Innere Medizin (Kardiologie). Neurologische Frührehabilitation Phase B, Morbus Parkinson sowie schwere Herzinsuffizienzen und Endokarditis zählen zu den Schwerpunkten unserer Behandlung. Darüber hinaus versorgen wir dialysepflichtige Patient:innen im Rahmen ihrer fachgebundenen stationären Behandlung. Unsere Gerinnungsambulanz mit zertifiziertem Hämophiliezentrum gehört zu den größten Zentren in Deutschland. Darüber hinaus ist unser Haus Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg.
Wir gehören zur SRH - einem führenden Anbieter von Bildungs- und Gesundheitsdienstleistungen mit 17.000 Mitarbeitern. Die SRH betreibt private Hochschulen, Bildungszentren, Schulen und Krankenhäuser.

Unser 14-köpfiges Pflegeteam der Station 2 sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stationsleitung Pflege w|m|d in Voll- oder Teilzeit.



Die Station 2 ist eine neurologisch/internistische Station mit 30 Betten. Dort werden neurologische Patient:innen mit Akuterkrankungen des zentralen Nervensystems mit dem Schwerpunkt Parkinson sowie internistische Krankheitsbilder behandelt.

Wir bieten:

• Ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet innerhalb eines herzlichen, motivierten Teams
  
• Faire Vergütung nach dem SRH Kliniken Tarifvertrag inklusive betrieblicher Altersversorgung
  
• Weiterbildung wird bei der SRH großgeschrieben: Sie profitieren von unserem kompletten Angebot mit Sonderkonditionen und aktiver Förderung
  
• Vielfältige Mitarbeiterrabatte (z.B. Gympass, Shopping, Telekommunikation), das RNV Job-Ticket oder die Nutzung unserer Mitarbeiterparkplätze, sind bei uns selbstverständlich
  
• Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen: Auf dem Campus in Heidelberg gibt es ein Fitnessstudio, ein Schwimmbad und in unserem Restaurant „cube“ ausgewogene Mahlzeiten
  
• Unbefristete Arbeitsverträge

Aufgabe:

• Fachliche und kooperative Führung und Mitarbeiterentwicklung im Pflegeteam auf Basis unserer SRH-Werte
  
• Qualitative und quantitative Personaleinsatzplanung und Steuerung der wirtschaftlichen Rahmenbedingungen
  
• Stationsorganisation und Förderung der interdisziplinären und berufsgruppenübergreifenden Zusammenarbeit im Team
  
• Sicherstellung der Einhaltung der vorgegebenen Pflege- und Qualitätsstandards sowie die Entwicklung und Steuerung von Arbeitsprozessen und Pflegekonzepten in Abstimmung mit der Pflegedienstleitung
  
• Zusammenarbeit mit den Praxisanleitern zur Sicherstellung der praktischen Ausbildung von Gesundheits- und Krankenpflegeschülern nach den gesetzlichen Vorgaben

Profil:

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger w|m|d oder Altenpfleger w|m|d mit mehrjähriger Berufserfahrung
  
• Weiterbildung zur Leitung einer Pflegeeinheit oder ein Studium im Pflegemanagement mit Führungserfahrung
  
• Selbstständiges Arbeiten und eine hohe Führungs- und Sozialkompetenz zeichnen Sie aus.
  
• Sie besitzen ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Motivation und sind offen im Umgang mit digitalen Medien
  
• Interdisziplinäres Handeln, wertschätzende Kommunikation und wirtschaftliches Denken gehören zu Ihren Stärken

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.

Ihre fachlichen Fragen beantwortet

Mirjana Stefanov, Pflegedienstleitung, Telefon + 49 (0) 6221 88-4040