Microsoft SharePoint Developer (m/w/d)
Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.
Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.000 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen.
Der Geschäftsbereich CDO SSD PoD2 Collaboration Enterprise Content Management verantwortet die Architektur und Prozesse von Collaborations-Lösungen wie z.B. Fileservice, E-Mail, Document- und Content Management für den BWI Eigenbetrieb, die Bundeswehr und den Bund über den gesamten Lifecycle. Unsere Strategie sieht eine Bereitstellung von On-Premise Lösungen und Cloud-Readiness vor.
Die Tätigkeit ist zu ca. 75 % aus dem Homeoffice ausführbar.
Ihre Aufgaben:
- Entwicklung und Implementierung von maßgeschneiderte Lösungen in SharePoint 2019 On-Premise
- Entwicklung und Implementierung von maßgeschneiderten Provider Hosted Apps
- Stetige Weiterentwicklung und Verbesserung der Applikationen
- Erstellung von Dokumentationen gemäß interner Vorgaben
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit IT-Bezug in Verbindung mit mindestens 2 Jahren fachbezogener Berufserfahrung oder 5 Jahren nach der Ausbildung
- Engagierte, proaktive, strukturierte Arbeitsweise
- Sehr gute analytische sowie organisatorische Fähigkeiten
- Sehr gute Kenntnisse in JavaScript, C#, CSS und SharePoint Framework (SPFx)
- Teamfähigkeit, Sorgfalt, Eigeninitiative und Kundenorientierung
- Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gutes technisches Englisch
Wir bieten:
- Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen
- Sie erhalten ein individuelles Weiterbildungsbudget sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy
- Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen