Medizinischer Fachangestellter für unsere dermatologische Praxis am Standort Gera in Voll- oder Teilzeit w|m|d

Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.

Aufgabe:

Terminplanung

Aufnahme, Betreuung und Beratung der Patienten

Arztassistenz

Profil:

Abgeschlossene Ausbildung zum Medizinischen Fachangestellten w/m/d

Fundierte Erfahrungen im Fachgebiet der Dermatologie

Idealerweise Kenntnisse im ambulanten Operieren

Sicherer Umgang mit PC

Sozialkompetenz, gute Kommunikationsfähigkeit und die Bereitschaft zu wirtschaftlichem Handeln

Organisationstalent und eigeninitiatives, zielorientiertes Handeln

Wir bieten:

Ein abwechslungsreiches Arbeitsgebiet mit viel Eigenverantwortung beim Organisieren des Sprechstundenalltags und der Assistenz zum oben genanntem Behandlungsspektrum

Flexible Arbeitszeiten: Sie arbeiten montags bis freitags und dürfen im Anschluss Ihr wohlverdientes Wochenende genießen

Weiterbildung wird bei der SRH großgeschrieben: Sie profitieren von unserem kompletten Angebot mit Sonderkonditionen und aktiver Förderung

Eine attraktive leistungsgerechte Vergütung, ein umfassendes Angebot an Mitarbeiterrabatten, z.B. für Mode, Reisen, Gesundheit/Fitness etc. sowie zum optimalen Ausgleich Ihrer persönlichen Work-Life-Balance die Möglichkeit von SRH-Wertkonten

Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen: Nutzen Sie unser Business Bike im Leasingmodell

Ein Prämiensystem bei Anwerbung von Personal, gemeinsame Mitarbeiterevents, Mitarbeitergeschenke, Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns sowie sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten