Kaufmännische Sachbearbeitung in der Niederschlagswassergebühr (m/w/d)

Wir schützen was: Die Gruppe E4 Niederschlagswassergebühr ist verantwortlich für Aufgaben rund um die Einführung oder Änderung von Gebühren und Beiträgen zur Oberflächenentwässerung. Der Schwerpunkt der Arbeiten liegt auf der Ermittlung der gebührenrelevanten Flächen, der Durchführung von Auskunftsverfahren inkl. Rücklaufbearbeitung und Datenpflege sowie der Widerspruchsbearbeitung.

• Bearbeitung von laufenden Widersprüchen und Änderungsanträgen zur Niederschlagswassergebühr
• Bearbeitung von Datenrückläufen und deren Pflege in unseren hausinternen Systemen
• Beantwortung von Anfragen zur Niederschlagswassergebühr
• Mitwirkung bei der Prozessoptimierung und Unterstützung in der Prozessdokumentation

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Fähigkeiten und Kenntnisse
• Grundkenntnisse im Bereich des Verwaltungsrechts sind wünschenswert
• Grundkenntnisse in der Verarbeitung von Daten und deren Auswertung
• Sicherer Umgang mit gängigen MS Office-Programmen und ausgeprägte IT-Affinität
• Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen gepaart mit Kommunikationsfähigkeit sowie Teamfähigkeit und eine sorgfältige Arbeitsweise

• Ausgeglichen: 38 Wochenstunden und 30 Tage Urlaub (in Vollzeit) – da bleibt Raum für andere wichtige Dinge im Leben.

• Von Grund auf flexibel: Variable Arbeitszeitmodelle und Überstundenausgleich, Teilzeit-, Jobsharing- sowie Sabbatical-Optionen haben wir im Angebot. Auch das mobile Arbeiten ist, je nach Aufgabe, bei uns möglich.

• Aufgeschlaut: Individuelle Förderung, ein breites Angebot zu lernen und sich weiterzubilden sowie konzernweite Entwicklungschancen bringen Sie weiter.

• Abgesichert: Ein Arbeitsplatz mit guten Übernahmechancen und langfristiger Perspektive sowie eine betriebliche Altersvorsorge sind schon besonders. Auch die Vergütung ist bei uns klar geregelt in unserem hauseigenen Entgelttarifvertrag und Rahmentarifvertrag (ab Seite 17).

• Mobil, gesund & fit: Mit einem Zuschuss zum hvv Jobticket und einem Dienstrad-Leasing, diversen internen und externen Gesundheits- und Sportangeboten sowie einem eigenen betriebsärztlichen Team bleiben Sie in Bewegung.

• Vernetzt: Abwechslungsreiche Kennenlernformate, ein Patenprogramm, betriebseigene Afterworks sowie moderne Kommunikations-Tools ermöglichen nicht nur das Knüpfen von Kontakten, sondern auch eine reibungslose Zusammenarbeit, egal von welchem Standort.

• Erfrischend: Betriebseigene Restaurants, jede Menge Hamburg Wasser und kostenfreie Heißgetränke für alle.

*Weitere Vorteile erfahren Sie auf unserer Karriereseite und/oder im Gespräch mit dem Recruiting-Team.

Wir bei HAMBURG WASSER fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern. Für diesen Bereich fordern wir insbesondere Männer auf, sich zu bewerben. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.