16 Apr. 2024
HR Business Partner (m/w/d)
Weber Maschinenbau GmbH
Wolfertschwenden
Vollzeit
Personalwesen
Das Unternehmen Weber Maschinenbau GmbH bietet aktuell diesen Job in Wolfertschwenden an. Wenn Du gerade auf der Suche in dem Bereich Personalwesen bist,
solltest Du Dir die Details auf der Seite des Unternehmens anschauen. Dort findest Du ausführliche Informationen zu der Stelle und zu dem Unternehmen.
Das erwartet Dich bei uns:
- Du bist erster Ansprechpartner sämtlicher personalrelevanten Fragestellungen
- Du übernimmst Steuerung der Personalverwaltung, ganzheitliche Mitarbeiterbetreuung, sowie Beratung der Führungskräfte
- Dazu gehören die Verantwortung für arbeitsrechtliche Themen und Fragestellungen, Personalentwicklung und andere strategische Aspekte
- Initiierung und Begleitung von Veränderungsprozessen sowie Umset-zung zentraler HR-Themen für den Standort
- Enge Zusammenarbeit mit den verschiedenen Fachbereichen
- Strategisches HR-Management in Übereinstimmung mit der HR-Gesamtstrategie
- Mitwirkung und Umsetzung gruppenweiter HR-Projekte oder Übernahme einer HR-Thematik als Fachexperte
Das erwarten wir von Dir:
- Die Grundlage bildet ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt HR oder eine vergleichbare Qualifikation und mehrjährige Erfahrung im Personalwesen
- Du verfügst über ausgeprägte Kenntnisse der Methoden und Instrumente moderner Personalarbeit, sowie HR-Projekte
- Idealerweise hat Du nachgewiesene Erfahrung in Begleitung von Veränderungsprozessen
- Du hast Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Führungskräften und anderen Ansprechpartnern
- Fundiertes Wissen rund um Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
- Ausgeprägte Team- und Problemlösungsfähigkeit auf allen Ebenen
- Idealerweise hast Du beriets Kenntnisse in SAP
- Dazu kommen: Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick, Überzeugungskraft und Teamfähigkeit
- Durch hohe Sozialkompetenz verstehst Du es, Mitarbeiter-, Führungskräfte- und Unternehmensinteressen so zu vereinbaren, dass alle davon profitieren
Das kannst Du von Weber erwarten:
- Zusammenhalt, Wertschätzung und Vertrauen in unserer familiären Unternehmenskultur
- Ein zukunftsorientierter Arbeitsplatz in einem dynamisch wachsenden Unternehmen mit moderner Arbeitsumgebung und Kommunikationstechnologien
- Spannende, abwechslungsreiche und technisch anspruchsvolle Aufgaben in einem hoch innovativen Arbeitsumfeld
- Lebenslanges Lernen mit sehr guten Bedingungen für die individuelle Weiterentwicklung
- Eine wettbewerbsfähige Vergütung mit attraktiven Sonderleistungen
- Eine aktiv geförderte Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und außerbetrieblichen Mitarbeiterevents