Elektromeisterin / Elektrotechnikerin Primärtechnik (m/w/d)

Ich überwache und verantworte die Instandhaltung der Primärtechnik im Netzgebiet meines Regionalzentrums.

Das macht diesen Job für mich interessant: Ich erkenne selbstständig und vorausschauend Handlungsbedarf und begegne der Komplexität meiner Aufgabe mit guter Selbstorganisation. Die zuverlässige Information und die gewissenhafte Abstimmung mit allen internen und externen Beteiligten gehören zu meinen Kernaufgaben. Meine klare Kommunikation und Durchsetzungsfähigkeit sind hier gefragt, vor allem wenn ich in meinem Verantwortungsbereich den Arbeitseinsatz von Fremdfirmen und 50Hertz-Personal koordiniere und dabei jederzeit sicherheits- und umweltgerechtes Verhalten sicherstelle.

Meine Aufgaben:

• Instandhaltung in der Primärtechnik im Netzgebiet des Regionalzentrums Mitte,
• Technische und kaufmännische Auftragsabwicklung der Instandhaltung,
• Koordination der Einsätze von Dienstleistern,
• Übernahme der Anlagenverantwortung und Durchführung von Schalthandlungen,
• Planung der Schaltungseinordnung von anstehenden Arbeiten,
• Koordination und Bauüberwachung während der Errichtung von Umspannwerken,
• Ausführung von komplexen Funktionsproben und Mitwirkung bei Inbetriebnahmen von Umspannwerken,
• Durchführung der Qualitätssicherung und Abnahme der erbrachten Leistungen,
• Teilnahme am Bereitschaftssystem.

Meine Kompetenzen:

• Abgeschlossene Meister- oder Technikerausbildung im Bereich Elektro- oder Energietechnik,
• Führerschein Klasse B,
• Bereitschaft zur Reisetätigkeit im Netzgebiet,
• Sicherer Umgang mit MS-Office,
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C1).

Kein Muss, aber von Vorteil:

• Einschlägige Berufserfahrung sowie fundierte Kenntnisse über den Betrieb von Anlagen des Höchstspannungsnetzes und Detailkenntnisse in der Primärtechnik,
• Sicherer Umgang mit SAP,
• Gute Englischkenntnisse (B2).
  

Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

• Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
• Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
• Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt.