Jobtitel
    Stadt
      25 km

      Pädagogische Fachkraft als Gruppenleitung, stationäre Jugendhilfe, Haus Elim, Neukirchen-Vluyn (w/m/d)

      • Neukirchener Erziehungsverein Neukirchener Erziehungsverein
      • Neukirchen-Vluyn Neukirchen-Vluyn
      • Vollzeit Vollzeit
      • Soziales, Erziehung & Bildung Soziales, Erziehung & Bildung
      Stellenbeschreibung in Kürze
      Als Gruppenleitung führen Sie ein Team in einer intensivpädagogisch-therapeutischen Wohngruppe für traumatisierte Mädchen, übernehmen Dienst- und Fachaufsicht sowie Hilfeplanung. Gesucht werden Erzieher oder Sozialpädagogen mit Kenntnissen in Traumapädagogik. Unbefristete Vollzeitstelle.

      Text wurde mit KI erstellt

      Über das Unternehmen
      • Hauptsitz: Neukirchen-Vluyn, Deutschland
      • Mitarbeiterzahl: Über 1.000 Beschäftigte
      • Tätigkeitsbereich: Sozial- und Bildungswesen
      • Unternehmenskultur: Christliche Werte und Traditionen
      • Produkte: Jugendhilfe, Bildungseinrichtungen

      Text wurde mit KI erstellt

      Haus Elim versteht sich als Schutzraum für Mädchen und junge Frauen mit dem Ziel, das Erleben von verlässlichen, vertrauensvollen und nicht bedrohlichen Beziehungen zu ermöglichen. Es bestehen 6 intensivpädagogisch - therapeutische Wohngruppen inkl. Verselbstständigungsbereiche. Unterstützt wird die gruppenpädagogische Betreuung durch ein therapeutisches Milieu, welches vielfältige sportliche, freizeit- und erlebnispädagogische, religionspädagogische und therapeutische (Eingangsdiagnostik, Traumatherapie etc.) Angebote beinhaltet. So ist das umgebende Gelände ländlich geprägt mit einer Reithalle, einem Reitplatz, Stallungen und Weiden und einem Außen-Schwimmbecken.

      Werden Sie Teil des Teams und bewerben sich als Gruppenleitung (w/m/d) in einer unbefristeten Vollzeitanstellung (39 Std./Woche).

      Ihre Aufgaben:

      • Führen und Leiten eines Team von engagierten Mitarbeitenden sowie Dienstplangestaltung
      • Wahrnehmung der Dienst- und Fachaufsicht
      • Vertretung der Gruppe nach außen und innen
      • Verantwortung über die wirtschaftliche und sachgerechte Verwendung der Wirtschaftsgelder
      • umfassende Betreuung und Erziehung von 8 Mädchen mit psychischen Verhaltens-Auffälligkeiten im Alter von 13-17 Jahren
      • Verantwortung für die Hilfeplanung zur Umsetzung der pädagogischen, therapeutischen und schulischen Ziele
      • Sicherstellung der Umsetzung der QM-Standards des Trägers und der Einrichtung
      • Unterstützung und Steuerung der Weiterentwicklung im Team und Koordination der Zusammenarbeit mit Vorgesetzten und Dritte

      Ihr Profil:

      • Qualifikation: Ausbildung zum Erzieher (w/m/d), abgeschlossenes Studium Sozialpädagogik, Soziale Arbeit oder gleichwertig
      • Bereitschaft, in einer Intensivgruppe mit traumatisierten Mädchen arbeiten zu wollen, sowie sein eigenes Handeln kritisch zu reflektieren.
      • Fähigkeiten und Kenntnisse im Bereich Traumapädagogik sowie im lösungsorientierten Umgang mit psychischen Auffälligkeiten und herausfordernden Persönlichkeiten (SVV, Dissoziation, Aggression)
      • Kompetenzen: Reflexionsfähigkeit, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Kooperationskompetenz und die Fähigkeit, das eigene Handeln transparent zu machen.
      • Fachliches Interesse: Das spezialisierte Arbeitsfeld und die langfristige Perspektive unserer Bewohner weckt Ihr besonderes Interesse.
      • weitere Voraussetzungen: Führerschein sowie die Teilnahme an Gruppenfreizeiten
      • Nachweis über bestehenden Masernschutz (Titernachweis) sowie ein erweitertes Führungszeugnis bei Einstellung. Ebenfalls bei Einstellung benötigen wir einen Nachweis vom Gesundheitsamt nach §43 Infektionsschutzgesetz.

      Unabhängig von Ihrer Konfession identifizieren Sie sich mit dem Diakonischen Auftrag und gestalten diesen gerne mit.

      Wir bieten:

      • Attraktive Vergütung nach BAT-KF, je nach Arbeitsbereich Zulagen und Sonderzahlungen
      • 31 Tage Erholung: 30 Tage Urlaub sowie ein zusätzlicher freier Tag und zwei Regenerationstage
      • Betriebliche Altersvorsorge über die KZVK mit Arbeitgeberzuschuss
      • Zusätzliche finanzielle Leistungen wie Ortszuschlag für Kindergeldbeziehende sowie Zuschuss zum Krankengeld (abhängig von der Beschäftigungsdauer)
      • Strukturiertes Onboarding mit zwei Einführungstagen „Bausteine“ für einen gelungenen Start
      • Wertschätzung im Arbeitsalltag durch Begrüßungsgeschenk, Geburtstagsgutschein sowie Prämien im Programm „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“
      • Mobilitäts- und Gesundheitsangebote wie JobRad, EGYM Wellpass sowie ein Zuschuss zum Deutschlandticket
      • Exklusive Mitarbeitenden-Vorteile über Corporate Benefits sowie Vergünstigungen bei verschiedenen Versicherungen z. B. bei KFZ-Versicherungen
      • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere hauseigene Fortbildungs-Akademie
      • viele weitere Vorteile finden Sie auf unserer Karriereseite

      Kontakt:

      Melanie Klein, Einrichtungsleitung Haus Elim, 02845/3922532

      Kontaktieren Sie für allgemeine Anfragen gerne das Recruiting-Team per WhatsApp unter 0151/20321275.

      Werden Sie ein Teil des Teams und bewerben Sie sich bis zum 27. November 2026. Eine Einstellung erfolgt zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

      Veröffentlicht am 12 Nov. 2026

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