
Text wurde mit KI erstellt
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Sie haben Erfahrung in der Lagerlogistik oder Materialwirtschaft und möchten mit Ihrer Arbeit einen echten Unterschied machen? Dann werden Sie Teil unseres Teams im Logistikzentrum Großbeeren und sorgen Sie dafür, dass unsere mobilen Blutentnahmeteams jederzeit optimal ausgestattet im Einsatz sind.
Für unser Logistikzentrum Großbeeren suchen wir Sie zum 01.05.2026 als Mitarbeiter (m/w/d) für Lagerhaltung / Materialwirtschaft und Teamvorbereitung in Vollzeit.
Mit jeder Blutspende beginnt Hoffnung – und unsere Arbeit macht sie möglich.
Als einer der größten transfusionsmedizinischen Anbieter Deutschlands sorgt der DRK-Blutspendedienst Baden-Württemberg – Hessen und Nord-Ost dafür, dass Kliniken und Arztpraxen täglich mit lebenswichtigen Blutprodukten versorgt werden. Mehr als 3.000 engagierte Mitarbeitende arbeiten Hand in Hand – medizinisch, technisch und logistisch –, um das Leben vieler Menschen besser zu machen.
Sie kontrollieren den Wareneingang gemäß gültiger Arbeitsanweisungen
Sie stellen Geräte und Material für die mobilen Blutentnahmeteams bereit und bereiten diese gemäß Vorgaben vor
Sie überprüfen Mindesthaltbarkeitsdaten und sorgen für die Einhaltung der Qualitätsstandards
Sie leiten Validierungen und Reparaturen von Geräten ein
Sie führen Buchungsvorgänge in SAP durch und dokumentieren diese sorgfältig
Sie übernehmen sonstige Verwaltungs- und Unterstützungstätigkeiten, die in Ihrem Bereich anfallen
Sie arbeiten kollegial mit den Bereichen Entnahme sowie Transportlogistik / Fuhrpark zusammen
Abgeschlossene mind. 2-jährige Berufsausbildung, idealerweise in einem Logistikberuf, z.B. als Fachkraft für Lagerlogistik, Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung oder Industriekaufmann/-frau (jeweils m/w/d)
Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Gewissenhaftigkeit
Flexibilität und die Fähigkeit zur Teamarbeit
Kenntnisse in SAP bzw. in anderen gängigen digitalen Anwendungen sind wünschenswert
Sichere Kenntnisse mit MS Office
Pkw-Führerschein und Staplerschein von Vorteil
Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
Ein umfangreiches Vergütungspaket nach Tarifvertrag, welches neben einem attraktiven Gehalt zusätzliche Leistungen wie bspw. Jahressonderzahlung beinhaltet
Eine betriebliche Altersversorgung, damit Sie für die Zukunft planen können
Zusätzlich zu 30 Tagen Urlaub dienstfrei am 24. und 31.12.
Verlässlicher Dienstplan
Ein Zuschuss zum D-Ticket, zur Kinderbetreuung und zur Ferienbetreuung von Schulkindern
Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille und kostenlose Grippeimpfung
Zugang zum externen Unterstützungsprogramm „Mein EAP“ mit einem umfassenden Beratungsspektrum und Hilfsangeboten für persönliche Anliegen – auch für Angehörige
Eine Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk „EGYM wellpass“ mit über 9.000 Sport- und Wellnessangeboten in ganz Deutschland sowie Zugang zur WorkLifePortal-App mit umfangreichen digitalen Angeboten rund um das Thema Gesundheit
Günstiges Dienstradleasing von bis zu zwei Fahrrädern oder E-Bikes inkl. Versicherungs- / Wartungspaket
Rabatte bei verschiedenen Unternehmen durch einen Rahmenvertrag mit dem DRK und Corporate Benefits
Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher gesellschaftlicher Verantwortung, bei der Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln können
Ein hoch motiviertes und kompetentes Team
Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote
Ein krisen- und KI-sicherer Arbeitsplatz in einem medizinisch hochtechnisierten und innovativen Unternehmen
Arbeitsort ist in 14979 Großbeeren, Märkische Allee 21.
Sie wollen mehr über Ihren künftigen Job wissen? Herr Pallwitz freut sich auf Ihren Anruf unter 030 80681–152.
Veröffentlicht am 18 März 2026
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