Meister/Techniker als Sicherheitsmanager Facility Services (m/w/d)

Wir verbessern was: Die Abteilung Facility Management und hier das Team Sicherheitsdienste ist verantwortlich für die Entwicklung von Standards und Vorgaben die zum Schutz von Personen, Anlagen und Informationen an den Standorten sowie für die Umsetzung gesetzlicher und konzernweiter Sicherheitsanforderungen dienen.

• Verantwortung für die Umsetzung der konzernweiten Sicherheitsrichtlinien sowie die operative Steuerung und Koordination der Werkssicherheit an definierten Standorten
• Entwicklung, Aktualisierung und Umsetzung standortbezogener Sicherheitskonzepte unter Berücksichtigung von KRITIS‑ und NIS2‑Anforderungen
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und interner Sicherheitsvorgaben durch regelmäßige Risikoanalysen, Sicherheitsbegehungen und Audits
• Fachliche Anleitung, Koordination und Qualitätssteuerung des Sicherheitspersonals und externer Dienstleister zur Gewährleistung eines einheitlichen Sicherheitsniveaus
• Planung, Organisation und Durchführung von Sicherheitsübungen sowie Begleitung sicherheitsrelevanter Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung der Schutzprozesse

• Abgeschlossene Qualifikation als Meister für Schutz und Sicherheit oder eine vergleichbare Fähigkeiten und Kenntnisse
• Fundiertes Praxiswissen in Zutrittskontrolle, Alarm‑ und Gefahrenmeldesystemen sowie in der Koordination von Fremdfirmen
• Gute Kenntnisse der gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen (u. a. KRITIS, NIS2, Arbeitsschutz, IT‑SiG) sowie Erfahrung in deren praxisnaher Umsetzung
• Nachweisliche Erfahrung in der Erstellung, Implementierung und kontinuierlichen Weiterentwicklung von Sicherheitskonzepten für unterschiedliche Schutzbedarfe
• Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägter Team‑, Kommunikations‑ und Durchsetzungsstärke

• Ausgeglichen: Mit 38 Wochenstunden und 30 Tage Urlaub im Jahr (in Vollzeit) hast du genügend Raum für die wichtigen Dinge im Leben.
• Flexibel: Nutze die Vorteile von variablen Arbeitszeiten, Überstundenausgleich, Teilzeit-, Jobsharing- und Sabbatical-Optionen sowie der Möglichkeit, je nach Aufgabe mobil zu arbeiten.
• Fit: Profitiere von vielfältigen Gesundheits- und Sportangeboten sowie der Unterstützung durch unser betriebsärztliches Team.
• Abgesichert: Dich erwartet ein Arbeitsplatz mit Perspektive, betrieblicher Altersvorsorge und klar geregelter Vergütung im hauseigenen Entgelttarifvertrag und Rahmentarifvertrag (ab Seite 17).
• Aufgeschlaut: Wir unterstützen deine berufliche Weiterentwicklung durch individuelle Förderung und zahlreiche Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Mobil: Nutze attraktive Vorteile wie zum Beispiel den Zuschuss zum hvv-Jobticket und Angebote rund um das Thema Fahrradmobilität.
• Vernetzt: Bei uns erlebst du eine offene und unterstützende Arbeitskultur durch Kennenlernformate, Patenprogramme und moderne Kommunikationstools.

Weitere Vorteile erfährst du auf unserer Karriereseite und/oder im Gespräch mit dem Recruiting-Team.