Gesamtverantwortliche Elektrofachkraft (m/w/d)

Ein Arbeitstag bei uns

Wir freuen uns auf

• abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker (m/w/d), Elektroinstallateur oder vergleichbarer elektrotechnischer Abschluss -zwingend mit Weiterbildung als geprüfter Techniker (m/w/d) bzw. Elektromeister (m/w/d)

• sonstige Qualifikationsnachweise

• Durchsetzungsvermögen, hohes Verantwortungsbewusstsein sowie die Fähigkeit komplexe, technische Sachverhalte verständlich an die Geschäftsführung zu kommunizieren

• Mehrjährige, Berufserfahrung in der Errichtung, dem Betrieb oder der Prüfung komplexer elektrotechnischer Anlagen (idealerweise im Klinikbereich, der kritischen Infrastruktur oder großen Liegenschaften)
• Erfahrung in der Funktion einer leitenden G-VEFK
• fundierte Kenntnisse im Bereich der Elektrosicherheit, relevanten gesetzlichen Regelwerke, Normen und Richtlinien sowie des staatlichen Arbeitsschutzrecht ((ArbSchG, BetrSichV, TRBS 1111, 1203) und berufsgenossenschaftlichen Regelwerk (DGUV Vorschrift 3)

Gute Gründe für einen Wechsel

• finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
• attraktive Vergütung
• verantwortungsvolle Schlüsselposition mit hoher Eigenverantwortung
• zielgerichtete Weiterbildungs- uns Schulungsmaßnahmen
• fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte, Kolleginnen und Kollegen
• einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz mitten im Grünen
• familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• eine gute Verkehrsanbindung

Weil Du uns wichtig bist...

• Urlaub

  Anspruch auf 28 Tage Urlaub, mit Steigerung nach Betriebszugehörigkeit

• Kita-Zuschuss

  Eltern erhalten bei uns einen Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten – einsetzbar für die Betreuungskosten bei einer Tagesmutter oder in einer Kindertageseinrichtung.

• Fort- und Weiterbildungsangebote

  Schulungsangebote im hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum und bedarfsgerechte Weiterbildungen

• Attraktive Zusatzleistungen

  betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

• Betriebliches Gesundheitsmanagement

  Vorsorgetherapien und Sportangebote

• Teamevents und Betriebsfeste

  Wir organisieren regelmäßig Firmenevents wie BAVARIA-Kirmes – für Sie und Ihre Familie, Mottopartys und Jubilar-Events.

• Mitarbeitende werben Mitarbeitende

  Prämie sichern oder mehr Freizeit erhalten

• ÖPNV-Ticket 80 %

  80 % Kostenzuschuss zum ÖPNV-Ticket – auch in der Freizeit nutzbar

• Mitarbeiter-Restaurant

  Gesunde Mahlzeiten in Arbeitsplatznähe

• Kostenfreie Parkplätze

  Ausreichend kostenfreie Parkplätze in Arbeitsplatznähe, für alle Fahrzeuge und Fahrräder.