Gehalt: Was verdienen Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer in Bietigheim-Bissingen?

Deine Gehaltsperspektive ist dir sicherlich besonders wichtig. Diese befindet sich auf Bundeslandebene im Schnitt bei 3.977 Euro, bzw. zwischen mindestens 2.298 Euro und höchstens 7.050 Euro. Zur Berechnung bedienen wir uns der Datenbank der Bundesagentur für Arbeit. Anhand von 3.170.434 Sozialversicherungsmeldungen, werden die vorliegenden Gehaltsangaben berechnet. Selbstverständlich wäre dein tatsächliches Gehalt abhängig von verschiedenen weiteren Faktoren wie der Jobbezeichnung, Qualifikation, Verhandlungsgeschick etc. Im Verhältnis dazu liegt das Gehalt in der gesamten Bundesrepublik bei durchschnittlich 3.646 Euro. Das Gehalt in Baden-Württemberg, wo Bietigheim-Bissingen liegt, schneidet somit besser im Vergleich zum Rest der Republik ab. In Bietigheim-Bissingen sind uns Arbeitgeber und deren Jobangebote in 2 Branchen bekannt wie etwa Technik und Bildungswesen. Das Angebot ist somit sehr divers.

Wie hat sich der Arbeitsmarkt in Baden-Württemberg zuletzt entwickelt?

Für eine grobe Einschätzung zu deinen Einstellungschancen macht es Sinn, sich vor Augen zu führen, wie die allgemeine Arbeitsmarktsituation 2024 in der Arbeitsmarktregion Stuttgart ausschaut. Hierbei stehen 43.223 offene Stellen, 134.083 Arbeitssuchende gegenüber. Daraus ergibt sich ein Faktor von 3,10. Zum Vergleich: im Bundesland Baden-Württemberg liegt der Faktor mit 84.356 offenen Stellen und 265.296 Arbeitssuchenden bei 3,14. Im Folgenden schauen wir uns den Trend der vergangenen sechs Monate auf Bundeslandebene an. Für Baden-Württemberg hat sich das Verhältnis um 14,60% positiv verändert. Aus Arbeitgebersicht ist diese Entwicklung durchaus zu begrüßen. Schließlich suchen im Verhältnis zu den offenen Stellen mehr Leute nach Stellenangeboten. Für dich als Jobsuchenden jedoch bedeutet das, dass die Entwicklung der letzten sechs Monaten tendenziell zu mehr Konkurrenz geführt hat. Während -6,96% weniger offene Stellen vorhanden sind, steigt die Anzahl an Arbeitslosen um 6,74%. Für Arbeitgeber ist diese Entwicklung durchaus als positiv zu verbuchen. Arbeitssuchende hingegen beklagen mehr Konkurrenz bei weniger Stellenangeboten. Nicht nur das Verhältnis von Arbeitslosen zu offenen Stellen ist relevant, sondern auch die Vakanzzeit. Der Begriff „Vakanzzeit“ beschreibt die durchschnittliche Dauer, wie lange ein Unternehmen, beginnend bei der Jobausschreibung, braucht, um diejenige Stelle zu besetzen. Je größer die Vakanzzeit ist, desto besser ist das für dich. Schließlich bedeutet eine hohe Vakanzzeit, dass es Unternehmen schwer fällt ihre offenen Positionen zu besetzen, womit passende Bewerbungen dringend notwendig werden. Im Bundesland Baden-Württemberg liegt sie aktuell bei 167 Tagen im Mittel. Dabei hat sich die Vakanzzeit im vergangenen halben Jahr um -1,76% verringert. Scheinbar hat sich der Recruitingprozesss bei den Arbeitgebern verkürzt.

Wie ist die Lage in der Arbeitsmarktregion Stuttgart?

In der Arbeitsmarktregion Stuttgart sind neben Bietigheim-Bissingen noch weitere Ortschaften in welchen Firmen händeringend nach Arbeitskräften suchen. Die größten zu nennenden in unserer Datenbank sind Stuttgart, Heidenheim (Brenz), Göppingen, Schwäbisch Gmünd und Aalen. Speziell für deine gesuchte Arbeitsmarktregion können wir die gleiche Analyse durchführen wie für das Bundesland. Der Faktor für Stuttgart in Bezug auf das Verhältnis von Arbeitssuchenden je offener Stelle liegt bei 3,10. Das folgende Diagramm veranschaulicht die Entwicklung innerhalb der letzten sechs Monate: Deutlich wird, dass sich das Angebot an Fachkräften um 18,77% vergrößert hat. In der vorliegenden Grafik wird erneut das Verhältnis zwischen Arbeitslosen und offenen Stellen visualisiert. Damit versuchen wir dir ein besseres Gefühl für die Arbeitsmarktdynamik speziell in Bietigheim-Bissingen und der dazugehörigen Region. Was fehlt jetzt noch? Richtig, die Vakanzzeit! Wir erinnern uns: sie gibt die durchschnittliche Dauer für eine Stellenbesetzung an. In der Region Stuttgart liegt sie aktuell bei 172 Tagen. Scheinbar hat sich die Vakanzzeit im letzten halben Jahr um -2,27% verringert. Gut für Arbeitgeber, aber eher schlecht für Jobsuchende.

Welche Firmen suchen Mitarbeiter in Bietigheim-Bissingen?

Natürlich gibt es eine Vielzahl an Firmen in Bietigheim-Bissingen und Umgebung. Diese suchen Mitarbeiter nicht nur, aber zunehmends ausschließlich online. Daher ist die Online-Jobsuche der beste Weg um eine passende Stelle in der gewünschten Region zu finden. In Bietigheim-Bissingen sind uns unter anderem Stellenangebote der Firmen bekannt.