Stellenangebote in Bad Homburg (Höhe)

Deine Suche in Bad Homburg (Höhe) fällt unter die Arbeitsmarktregion Frankfurt a.M. ebenso wie unter das Bundesland Hessen.
In der von Dir gesuchten Ortschaft gibt es die meisten Jobangebote in der Branche Technik, Logistik, Administration, Gesundheitswesen und Marketing und Vertrieb.

12 Job(s) für deine Suchanfrage: Stellenangebot in Bad Homburg (Höhe)

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Weitere passende Jobs in der Arbeitsmarktregion Frankfurt a.M.

Gehalt: Was verdienen Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer in Bad Homburg (Höhe)?

Deine Gehaltsperspektive ist dir sicherlich besonders wichtig. Diese befindet sich auf Bundeslandebene im Schnitt bei 3.799 Euro, bzw. zwischen mindestens 2.079 Euro und höchstens 7.100 Euro. Zur Berechnung bedienen wir uns der Datenbank der Bundesagentur für Arbeit. Anhand von 1.730.623 Sozialversicherungsmeldungen, werden die vorliegenden Gehaltsangaben berechnet. Selbstverständlich wäre dein tatsächliches Gehalt abhängig von verschiedenen weiteren Faktoren wie der Jobbezeichnung, Qualifikation, Verhandlungsgeschick etc.

Gehaltsspanne Bruttoentgelt | Für alle Berufe | Bundesland Hessen

Im Verhältnis dazu liegt das Gehalt in der gesamten Bundesrepublik bei durchschnittlich 3.516 Euro. Das Gehalt in Hessen, wo Bad Homburg (Höhe) liegt, schneidet somit besser im Vergleich zum Rest der Republik ab.

In Bad Homburg (Höhe) sind uns Arbeitgeber und deren Jobangebote in 6 Branchen bekannt wie etwa Technik, Logistik, Administration, Gesundheitswesen und Marketing und Vertrieb. Das Angebot ist somit sehr divers.

Wie hat sich der Arbeitsmarkt in Hessen zuletzt entwickelt?

Je nach Beruf kann die Nachfrage nach Fachkräften stark variieren. Dennoch können übergreifende Zahlen für das ganze Bundesland Hessen bzw. für die präzisere Arbeitsmarkteinheit, die Arbeitsmarktregion Frankfurt a.M., einen ersten Eindruck vermitteln.

Auf der Bundeslandebene haben wir im Monat Oktober ca. 53.780 gemeldete offene Stellen. Diesen Stellen stehen 168.842 registrierte Arbeitslose gegenüber. Daraus errechnet sich ein statistisches Verhältnis von 3,14 Arbeitslosen pro offener Stelle - das Fachkräfteangebot.

Gerade größere Bundesländer bestehen aus mehreren Arbeitsmarktregionen. Diese Einheiten orientieren sich an Pendlerverflechtungen. Ihre Arbeitsmarktsituation kann sich teils stark von dem Bundesland unterscheiden. In der Umgebung um Bad Homburg (Höhe) haben wir z.B. 57.036 offene Stellen und 167.555 arbeitslose Fachkräfte. Das ergibt ein regionales Fachkräfteangebot von 3 Arbeitslosen pro offener Stelle.

Doch wie ist der Trend, was hat sich in den letzten 6 Monaten getan?

Arbeitsmarkt Situation - Arbeitslose pro offene Stelle: Mai 2022 - Okt 2022 | Für alle Berufe | Bundesland Hessen

Offensichtlich hat sich das Verhältnis von Arbeitslosen pro offener Stelle in Hessen (Bundesland Ebene) in den letzten 6 Monaten vergrößert und zwar um 11,74%. Dies bedeutet, dass sich der Arbeitsmarkt aus der Sicht der Arbeitgeber im Durchschnitt verbessert hat. Es fällt tendenziell einfacher, Bewerber zu finden.

Aufgeschlüsselt ergibt sich diese Veränderung natürlich über die Zahl der offenen Stellen und der Zahl der registrierten Arbeitslosen.

Die Zahl der Stellen hat um -0,93% abgenommen, während die Zahl der Arbeitslosen um 10,61% zugenommen hat. Die Nachfrage nach Fachkräften sinkt, das Angebot steigt dagegen. Es fließen dem Markt mehr Fachkräfte zu, als vom Markt absorbiert werden können. Diese Entwicklung ist eher aus der Sicht der Arbeitgeber positiv.

Offene Stellen und Arbeitslose: Mai 2022 - Okt 2022 | Für alle Berufe | Bundesland Hessen

Ein weiterer interessanter Wert in diesem Zusammenhang ist die durchschnittliche Vakanzzeit. Das ist die Zeit, die für die Besetzung einer Stelle aus der Sicht des Arbeitgebers durchschnittlich benötigt wird. Für das Bundesland Hessen liegt sie aktuell bei durchschnittlich 154 Tagen. Und in den letzten 6 Monaten hat sich die Vakanzzeit um 11% verlängert. Die Arbeitgeber brauchen zunehmend länger, um ihre Stellen zu besetzen.

Vakanzzeit: Mai 2022 - Okt 2022 | Für alle Berufe | Bundesland Hessen

Wie ist die Lage in der Arbeitsmarktregion Frankfurt a.M.?

Eine noch genauere Vorstellung vom Arbeitsmarkt verrät ein Blick auf die Arbeitsmarktregion Frankfurt a.M., in der sich der Ort deiner Suche Bad Homburg (Höhe) befindet. Hier sind aktuell 167.555 Personen aktiv auf Jobsuche bzw. als Arbeitslos gemeldet. Zeitgleich gibt es 57.036 offene Stellen zu besetzen. Das Verhältnis ist also 2,94 Fachkräfte pro Stellenausschreibung.
Offene Stellen finden sich in der Region nicht nur in Bad Homburg (Höhe), sondern auch in Frankfurt (Main), Wiesbaden, Mainz, Darmstadt und Breidenbach.

Die regionale Vakanzzeit in und um Bad Homburg (Höhe) beträgt aktuell 148 Tage. Im Vergleich zum Bundesland Hessen mit 154 Tagen dauert die Jobsuche dort länger.

In den letzten 6 Monaten ist die Vakanzzeit in der Region Frankfurt a.M. mit 13,85% gestiegen. Ein schlechter Trend für die Arbeitgeber, ein guter Trend für die zukünftigen Arbeitnehmer. Deine Jobsuche in Bad Homburg (Höhe) und Umgebung sollte somit heute weniger lange dauern als noch vor 6 Monaten.

Welche Firmen bieten Jobangebote in Bad Homburg (Höhe)?

In Bad Homburg (Höhe) gibt es mehrere Firmen welche aktiv nach neuen Mitarbeitern suchen. Süwag Energie AG, Sanitätshaus Aktuell AG und Kaffee Partner GmbH sind Firmen bei welchen Du fündig werden könntest.

Weiterhin wünschen wir dir viel Erfolg bei Deiner Suche auf Gute-Jobs.de!