Referentin Projektkoordination & Anforderungsmanagement (m/w/d)

Ich stelle durch klare Prioritäten und zielgerichtete Entwicklung die erfolgreiche Umsetzung von Plattformlösungen sicher.

Das macht den Job für mich interessant: Hier gestalte ich die erfolgreiche Positionierung und Mitwirkung von 50Hertz beim Aufbau des MaBiS-Hubs aktiv mit. Dabei übernehme ich eine zentrale Koordinationsfunktion zwischen Fachbereichen, IT, Management sowie externen Projektpartnern und stelle sicher, dass die Interessen und Anforderungen von 50Hertz frühzeitig und wirkungsvoll eingebracht werden. Durch ein professionelles Governance- und Stakeholdermanagement unterstütze ich die Entwicklung tragfähiger Lösungen und fördere eine effiziente Zusammenarbeit innerhalb von 50Hertz sowie mit den Partnern der Energiewirtschaft.

Meine Aufgaben:

• Formulierung fachlicher Anforderungen (z. B. Ziele, Regeln, Akzeptanzkriterien, Nicht-Funktionales aus fachlicher Sicht),
• Validierung von Spezifikationen: fachliche Korrektheit, Konsistenz und Vollständigkeit,
• Unterstützung bei der Priorisierung aus fachlicher Perspektive (z. B. Muss/Kann, Risiken, Compliance),
• Bereitstellung von fachlichem Prozess-, Daten- und Schnittstellenwissen und Dokumentation von Standards sowie Entscheidungslogiken,
• Unterstützung der IT und von Entwicklungsteams,
• Ich bin zentrale Ansprechperson für mein Themengebiet, vermittle Fachlogiken, Business Rules sowie regulatorische Anforderungen und unterstütze Kolleg*innen und Projektteams durch Schulungen und Coachings.

Meine Kompetenzen:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in einer geeigneten Fachrichtung (z. B. Mathematik, Informationstechnik, Wirtschaft, Ingenieurwesen, Energietechnik),
• Praktische Erfahrungen in der Einführung und Umsetzung einer brancheneinheitlichen Plattformlösung,
• Ausgeprägte Fähigkeiten im Stakeholdermanagement und in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Interessengruppen,
• Kommunikationsstärke in der Moderation fachübergreifender Abstimmungen, Workshops und Entscheidungsprozessen,
• Adressatengerechte Kommunikation sowie ein überzeugendes und professionelles Auftreten mit hoher Präsentationskompetenz,
• Hohes Maß an Eigenverantwortung, Initiative und Gestaltungswillen,
• Verhandlungsgeschick, diplomatisches Auftreten und Lösungsorientierung in komplexen Abstimmungssituationen,
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (jeweils C1).

Kein Muss, aber von Vorteil:

• Energiewirtschaftliche und regulatorische Expertise, Verständnis regulatorischer Vorgaben (EnWG, GPKE, WiM, MaBiS, künftiger MaBiS-Hub),
• Erfahrung im Anforderungsmanagement sowie in der fachlichen Ausgestaltung komplexer Plattform- und Digitalisierungslösungen,
• Verständnis für Anforderungen zur Sicherstellung der Revisions- und Datensicherheit der Prozesse und eingesetzten Lösungen wie nach GoB, GoDV, DSGVO, GNDEW,
• Beteiligung an Forschungs- und Entwicklungsprojekten, Erfahrungen in Verbändearbeit.

Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

• Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
• Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung der Work-Life-Balance,
• Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
• Keine Kernarbeitszeit,
• Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

• Chance, die Energiewende selbst voranzubringen
• Mitarbeitendenrestaurant, in dem täglich drei Menüs frisch gekocht werden
• Zentrale Lage direkt am Berliner Hbf
• Betriebliche Altersvorsorge
• Kita sowie ein Eltern-Kind-Büro für kurzzeitige Betreuungsengpässe
• Ausgesprochen kollegiales Umfeld
• Faire Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen
• Verschiedene Arbeitszeitmodelle mit Langzeitkonto
• Förderung der persönlichen Weiterentwicklung
• 30 Tage Urlaub
• Mitarbeitenden-Events (z. B. Teamentwicklungstage und Betriebsfest)
• Professionelle Beratungsangebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr
• Innovativ: Wir treiben die Energiewende mit zukunftsweisenden Technologien und kreativen Lösungen voran. Dabei denken wir heute schon an übermorgen und sind bereit, neue Wege zu gehen.
• Fahrrad-Leasing (inkl. privater Nutzung des Dienstrads)
• Divers: Bei uns arbeiten Menschen aus unterschiedlichen Kulturen und mit vielfältigen Talenten zusammen, um gemeinsam Großes zu erreichen. Dabei sehen wir Vielfalt in jeder Dimension immer als Chance.
• Verantwortungsvoll: Wir tragen Verantwortung für eine zuverlässige Stromversorgung und den nachhaltigen Ausbau des Stromnetzes. Um diese Aufgabe zu meistern, ist es für uns selbstverständlich, auch füreinander Verantwortung zu übernehmen.
• Gemeinschaftlich: Unsere starke Gemeinschaft und wertschätzende Zusammenarbeit sichern den Erfolg unserer Mission. Deshalb fördern wir aktiv die individuellen Stärken und Interessen unserer Mitarbeitenden und unterstützen die persönliche Weiterentwicklung.
• Berlin-Mitte - Heidestraße 2, 10557 Berlin