58 % TZ | MFA / Pflegefachkraft / Rettungssanitäter mobile Blutspende (m/w/d)

• Sie betreuen unsere Spender*innen von der Anmeldung bis zur Vollblutentnahme und leisten bei Komplikationen Erste Hilfe – ohne den in Praxis und Klinik üblichen Zeitdruck und mit genügend Raum für den persönlichen Kontakt zu Menschen, die mit ihrer Blutspende helfen wollen und sich über ein herzliches Miteinander freuen

• Mit der Entnahme der Vollblutspende mittels Venenpunktion leiten Sie den Herstellungsprozess unserer modernen Zelltherapeutika ein

• Sie bereiten im Team die Blutspendeaktionen vor, die an wechselnden Orten überwiegend am Nachmittag und in den Abendstunden stattfinden; Sie helfen beim Be- und Entladen unserer Teamfahrzeuge und stellen sicher, dass alle Geräte und Materialien einsatzbereit sind

• Eine abgeschlossene medizinische Ausbildung als Medizinische*r Fachangestellte*r, exam. Krankenpfleger / Krankenschwester bzw. Altenpfleger*in, Alten- und Pflegehelfer*in, Zahnmedizinische*r Fachangestellte*r (ZFA), Rettungssanitäter*in, Notfallsanitäter*in oder Hebamme / Geburtshelfer

• Idealerweise Erfahrung mit Venenpunktion und venösen Blutentnahmen (unser Team lernt Sie aber auch entsprechend ein)

• Bereitschaft, ab (Nach-)Mittag bis in den späten Abend hinein zu arbeiten – mit überwiegend freien Vormittagen für einen entspannten Start in den Tag

• Befähigung zur regelmäßigen Arbeit im Stehen sowie zum Heben und Tragen von Materialien

• Spaß an abwechslungsreicher und flexibler Arbeit an täglich wechselnden Orten mit unterschiedlichen Menschen

• Zuverlässigkeit, spenderorientiertes Arbeiten, freundliche Umgangsformen und Teamfähigkeit

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2-Niveau „Selbständige Sprachverwendung“)

Vergütung & Vorsorge

• Eine Vergütung nach TV-L EG 6 mit einem monatlichen Bruttogrundgehalt von ca. 1.982 € bis 2.241 € je nach einschlägiger Berufserfahrung und Stufe sowie Jahressonderzahlung und ggf. Leistungsentgelt

• Eine betriebliche Altersversorgung (VBL), damit Sie für die Zukunft planen können

• Ein Zuschuss zum D-Ticket, zur Kinderbetreuung und zur Ferienbetreuung von Schulkindern

• Rabatte bei verschiedenen Unternehmen durch einen Rahmenvertrag mit dem DRK und Corporate Benefits

Zeit & Flexibilität

• 30 Tage Urlaub plus dienstfrei an Heiligabend und Silvester für Ihre Erholung und Freizeit

• Nur selten Wochenenddienste

• Klare Dienstpläne für eine längerfristige Planbarkeit Ihrer in den Nachmittag- und Abendstunden stattfindenden Einsätze

Gesundheit & Wohlbefinden

• Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. mit Kostenübernahme für Gesundheitskurse, Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille und kostenlose Grippeimpfung

• Zugang zum externen Unterstützungsprogramm „Mein EAP“ mit einem umfassenden Beratungsspektrum und Hilfsangeboten für persönliche Anliegen – auch für Angehörige

• Eine Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk „EGYM wellpass“ mit über 9.000 Sport- und Wellnessangeboten in ganz Deutschland sowie Zugang zur WorkLifePortal-App mit umfangreichen digitalen Angeboten rund um das Thema Gesundheit

Entwicklung & Arbeitsumfeld

• Ein starkes, verlässliches und erfahrenes Team

• Eine strukturierte Einarbeitung

• Ein krisen- und KI-sicherer Arbeitsplatz in einem gemeinnützigen Unternehmen mit Versorgungsauftrag für Arztpraxen, Krankenhäuser und Universitätskliniken