Werkstudent im Personalmanagement (m/w/d)

Wir verändern was: Die Abteilung Personalmanagement verantwortet die operativen Kernprozesse im Personalbereich. Sie entwickelt strategische Personalgrundsätze, berät und unterstützt Fach- und Führungskräfte und setzt sämtliche personalwirtschaftlichen Maßnahmen um. Das Team des HR-Service übernimmt dabei insbesondere die Betreuung unserer Mitarbeitenden sowie die vollständige Abwicklung aller vertragsrelevanten Personalangelegenheiten.

• Übernahme administrativer Aufgaben wie Pflege der Personalakten, Digitalisierung von Unterlagen sowie Unterstützung im täglichen operativen Geschäft
• Mitwirkung bei der Erstellung von Schriftstücken, Vertragsänderungen und Arbeitsverträgen
• Mitarbeit in verschiedenen Projekten (z. B. Document Composer in SAP sowie ggf. eigene Digitalisierungsinitiativen)
• Unterstützung und aktive Mitgestaltung bei Prozessoptimierungen sowie bei Veränderungs- und Weiterentwicklungsthemen
• Übernahme weiterer Aufgaben je nach Bedarf innerhalb des Teams

• Studium der Betriebswirtschaft, des Personalmanagements, des (Wirtschafts-)Rechts oder eines vergleichbaren Studiengangs
• Erste Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie Interesse an personalrechtlichen Fragestellungen
• Gewissenhafte und sorgfältige Arbeitsweise
• Hoher Qualitätsanspruch an die eigenen Ergebnisse
• Sensibler und verantwortungsbewusster Umgang mit personenbezogenen Daten und Datenschutzanforderungen

• Gut betreut: Eine anspruchsvolle Tätigkeit mit individueller Betreuung durch unsere Fachbereiche, vielfältige Lern- und Weiterbildungsangebote sowie konzernweite Entwicklungschancen bringen dich nach dem Studium weiter.
• Vernetzt: Abwechslungsreiche Informations- und Austauschformate, Afterworks und moderne Tools ermöglichen dir das Knüpfen von Kontakten und eine reibungslose Zusammenarbeit.
• Flexibel: Nutze die Vorteile von variablen Arbeitszeiten, einem monetären Überstundenausgleich sowie der Möglichkeit, je nach Aufgabe mobil zu arbeiten.
• Fit: Profitiere von vielfältigen Gesundheits- und Sportangeboten, wie z.B. dem Urban Sports Club.
• Mobil: Nutze attraktive Vorteile wie zum Beispiel den Zuschuss zum hvv-Jobticket und Angebote rund um das Thema Fahrradmobilität.

Weitere Vorteile erfährst du auf unserer Karriereseite und/oder im Gespräch mit dem Recruiting-Team.