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Teamleiter Buchhaltung & Prozessoptimierung (m|w|d)

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Löwen Entertainment
Koblenz (+90)
Dieser Job ist an mehreren Standorten verfügbar: Bingen (Rhein), Mainz, Wiesbaden, Alzey, Alzey, Alzey, Alzey, Alzey, Alzey, Alzey, Alzey, Alzey, Alzey, Darmstadt, Darmstadt, Darmstadt, Darmstadt, Darmstadt, Darmstadt, Darmstadt, Darmstadt, Darmstadt, Darmstadt, Frankfurt (Main), Frankfurt (Main), Frankfurt (Main), Frankfurt (Main), Frankfurt (Main), Frankfurt (Main), Frankfurt (Main), Frankfurt (Main), Frankfurt (Main), Frankfurt (Main), Koblenz, Koblenz, Koblenz, Koblenz, Koblenz, Koblenz, Koblenz, Koblenz, Koblenz, Koblenz, Trier, Trier, Trier, Trier, Trier, Trier, Trier, Trier, Trier, Trier, Kaiserslautern, Kaiserslautern, Kaiserslautern, Kaiserslautern, Kaiserslautern, Kaiserslautern, Kaiserslautern, Kaiserslautern, Kaiserslautern, Kaiserslautern, Bingen (Rhein), Bingen (Rhein), Bingen (Rhein), Bingen (Rhein), Bingen (Rhein), Bingen (Rhein), Bingen (Rhein), Bingen (Rhein), Bingen (Rhein), Mainz, Mainz, Mainz, Mainz, Mainz, Mainz, Mainz, Mainz, Mainz, Wiesbaden, Wiesbaden, Wiesbaden, Wiesbaden, Wiesbaden, Wiesbaden, Wiesbaden, Wiesbaden, Wiesbaden.
Vollzeit
Kaufmännische Berufe & Finanzwesen

Stellenbeschreibung in Kürze

Verantwortung für die Führung des Teams Kreditoren und Prozessoptimierung. Optimierung von Prozessen und Schnittstellenmanagement. Erforderlich sind eine kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium, SAP-Kenntnisse, Führungserfahrung und analytisches Denken. Standort: Bingen. Benefits inklusive Altersvorsorge und flexible Arbeitszeiten.

Text wurde mit KI erstellt

Über das Unternehmen

Hauptsitz: Bingen am Rhein
Mitarbeiterzahl: Über 4.000
Branche: Glücksspiel und Unterhaltung
Produkte: Spielautomaten und Casinos
Unternehmenskultur: Innovativ und kundenorientiert

Text wurde mit KI erstellt

Ihre Aufgaben

Teamleitung: Sie verantworten die fachliche und disziplinarische Führung des Teams Kreditoren und Prozessoptimierung, fördern eine strukturierte, teamorientierte Zusammenarbeit und gestalten Veränderungen sichtbar mit.
Tagesgeschäft: Für die zuverlässige, effiziente und gut strukturierte Abwicklung des Tagesgeschäfts behalten Sie stets den Überblick und setzen klare Prioritäten.
Prozessanalyse: Mit Ihrem ausgeprägten Gespür für Prozesseffizienzen erkennen Sie Optimierungspotenziale und analysieren bestehende Abläufe im Hinblick auf Digitalisierung, Automatisierung und Vereinfachung.
Prozessoptimierung: Bei der Weiterentwicklung von Prozessen treiben Sie Verbesserungen engagiert voran, entwickeln tragfähige Lösungen und begleiten Ihr Team beispielsweise bei der Einführung neuer Softwarelösungen.
Schnittstellenmanagement: Durch die enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Bereichen wie Einkauf, Produktion, Vertrieb und IT fördern Sie ein bereichsübergreifendes Miteinander und tragen zu stabilen, verlässlichen Prozessen bei.

Ihr Profil

Fachliche Qualifikation: Sie besitzen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mit Weiterbildung im Finanzbereich (z. B. Bilanzbuchhalter/in) oder ein betriebswirtschaftliches Studium.
Berufserfahrung: Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Finanzbereich mit und haben idealerweise bereits in einem produzierenden Umfeld gearbeitet. Zudem verfügen Sie über ausgeprägte und nachweisbare Führungserfahrung.
Systemkompetenz: Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse in SAP (FI/MM).
IT-Affinität: Sie arbeiten sicher mit MS Office, haben eine Offenheit für digitale Tools und bringen Freude daran mit, moderne Buchhaltungsprozesse weiterzuentwickeln.
Führungskompetenz: Es liegt Ihnen am Herzen, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu fördern, ihnen Orientierung zu geben und ein positives, motivierendes Umfeld zu schaffen.
Arbeitsweise: Analytisches Denken, ein strukturiertes Vorgehen und ein echtes Interesse an durchdachten Prozessen zeichnen Ihre Arbeitsweise aus.
Mindset: Eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität sowie der Wunsch, Abläufe zu verbessern und Veränderung aktiv voranzubringen, runden Ihr Profil ab.

Betriebliche Altersvorsorge : Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von LÖWEN ENTERTAINMENT erhalten nach der Probezeit einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
Betriebsarzt : In regelmäßigen Abständen haben Sie die Möglichkeit, unseren Betriebsarzt zu besuchen. Die Betriebsärzte führen zudem Grippeschutzimpfungen, Seh- und Hörtests sowie Arbeitsplatzbegehungen durch.
Firmenevents : Abwechslung zur täglichen Arbeit bieten diverse Veranstaltungen, wie das Mitarbeiterfest, After-Work- oder Sportevents mit Kolleginnen und Kollegen.
Unfallversicherung : Für alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter besteht eine Unfallversicherung, die 24/7 gilt und bei beruflichen sowie zum Teil bei privaten Schadensfällen zum Tragen kommt.
Weiterbildungsangebot : Spielräume gibt es bei uns auch in der Weiterbildung. So bieten wir allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern vielfältige Möglichkeiten für die persönliche und fachliche Entwicklung.
Kinderbetreuungszuschuss : Um die Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu fördern, unterstützt LÖWEN ENTERTAINMENT seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern mit einem Zuschuss zu den Kosten für die Betreuung ihrer Kinder.
Kantine : Unser Kantinen-Team verwöhnt alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter am Binger Hauptstandort mit täglich wechselnden, leckeren Menüs. Regelmäßig bieten unsere Köche auch Kochkurse für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an.
Flexible Arbeitszeit : Bei LÖWEN ENTERTAINMENT haben Sie Spielräume für die Gestaltung Ihres Arbeitstages. Je nach Arbeitsplatz gibt es unterschiedliche Arbeitszeiten – in vielen unserer Fachbereiche gilt Vertrauensarbeitszeit.
Gewinnbeteiligung : Der Erfolg unserer Unternehmensgruppe ergibt sich aus dem täglichen Engagement unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Daher beteiligt LÖWEN ENTERTAINMENT alle Beschäftigten am Gewinn des Unternehmens.
Benefitcard : Im Rahmen des steuerfreien Sachbezugs erhalten Sie jeden Monat zusätzlich zu Ihrem Gehalt 40 Euro auf einer Prepaid Mastercard.
Betriebliches Gesundheits-management : Ziel unseres BGM-Teams ist es, das Wohlbefinden aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu stärken. Dafür entwickelt eine eigene Projektgruppe immer wieder neue Aktionen, wie Gesundheitstage, Ernährungsprogramme, Fitnesskooperationen und vieles mehr.
Firmenfitness : Die LÖWEN-Gruppe ist Partner von EGYM Wellpass und Hansefit. Damit haben Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu tausenden Sport- und Wellnesseinrichtungen sowie einem umfassenden Online-Angebot – und das mit nur einer Mitgliedschaft.
Langfristige Perspektive : Spielräume für Ihre Zukunftsplanung: In der Regel basiert die Zusammenarbeit auf einem unbefristeten Arbeitsverhältnis.
JobRad : Mit JobRad können Sie Ihr Wunschfahrrad einfach und kostengünstig über Ihren Arbeitgeber leasen.
Rabatte : Mit Corporate Benefits erhalten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von LÖWEN ENTERTAINMENT jederzeit exklusive Rabatte für bekannte Marken.
Betriebssport : An unserem Hauptstandort in Bingen gibt es mehrere Betriebssport-mannschaften. Unter anderem ein Fußball und ein E-Darts-Team.

Veröffentlicht am 16 Feb. 2026

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