Sachbearbeiter in der LKW-Abfertigung (m/w/d)

Die HGK Logistics and Intermodal verknüpft ihr langjähriges Know-how im Handling spezifischer Gütergruppen mit einem umfassenden Netzwerk eigener Logistik-Hubs, Häfen und Terminals und spezialisierten Transportkapazitäten. Darauf aufbauend entwickelt sie passende Logistikkonzepte, von kundenspezifischen Warehousing- und Kontraktlogistik-Angeboten bis hin zur Organisation aller Transport- und Umschlagleistungen im intermodalen Güterverkehr. Der Einsatz möglichst nachhaltiger Transportmittel per Binnenschiff oder Güterzug im Hauptlauf ist dabei ein fester Bestandteil ihrer DNA.


Wir suchen ab sofort einen Sachbearbeiter für die LKW-Abfertigung (m/w/d) bei unserer HGK Intermodal GmbH am Standort in Duisburg und Kefeld.

Aufgabengebiet

• Sie sind verantwortlich für die Organisation und Überwachung der Lagerbestände sowie der ein- und ausgehenden Warenströme im Depot. Dabei stellen Sie sicher, dass die Abläufe effizient und ordnungsgemäß durchgeführt werden.
• Sie übernehmen die sorgfältige Erfassung und Verwaltung der Avisierungen und Freistellungen im System, um einen reibungslosen Ablauf der Warenbewegungen sicherzustellen
• Sie sind zuständig für die Abfertigung der Fahrer sowie die Vorbereitung und Aushändigung aller notwendigen Ein- und Ausgangspapiere
• Die Koordination des Be- und Entladeprozesses gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich
• Nicht zuletzt gehört auch die Bestandspflege zu Ihrem täglichem Doing

Eigenes Profil

• Ihre Basis bildet eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
• Sie konnten bereits erste Berufserfahrung in einem ähnlichen Tätigkeitsumfeld sammeln
• In jedem Fall sind Sie mit den Office Anwendungen vertraut und Sie bringen englische Grundkenntnisse in Wort und Schrift mit
• Darüber hinaus sind Sie aufgeschlossen, flexibel und punkten mit einer selbstständigen und lösungsorientierten Arbeitsweise
• Und schlussendlich überzeugen Sie als kommunikationsstarker Teamplayer

Gute Gründe für uns

• Überdurchschnittliche Vergütung
• 30 Tage Jahresurlaub
• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
• Dienstradleasing
• Betriebliche Altersvorsorge
• Private Krankenzusatzversicherung