Praktikum in der Abteilung Human Resources - Grundsatz / Reward (w/m/d)

In der Welt der Immobilien sind wir ein richtig starker Partner. Auch in der Arbeitswelt spielen wir oben mit, wie unsere Mitarbeiterumfragen zeigen. Wer bei uns arbeitet merkt schnell, dass wir vieles anders machen. Weil bei uns durch die Bank weg Experten und Expertinnen arbeiten, wundert es nicht, dass Know-how hier gerne weitergegeben wird. Mit dem Aufwind können gerade Young Talents über sich hinauswachsen und Verantwortung übernehmen. Das ist das, was uns immer besser, aber auch ganz schön aanders macht. Du hast auch Lust auf Aufwind in deiner Entwicklung und möchtest neben dem Studium professionell wachsen? Dann haben wir hier genau das Richtige für dich!

Darauf kannst du dich freuen:

• Neben einem angenehmen, kollegialen Umfeld findest du bei uns ein interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, du erhältst Einblicke in die Aareal Bank und in das Umfeld des Bereichs Reward & Controlling
• Du arbeitest mit Daten, führst Benchmarks durch und unterstützt bei der Erstellung von Reports für interne und externe Stakeholder
• Du lernst die Anforderungen der Bankenaufsicht kennen und hilfst, Prozesse compliant umzusetzen
• Du unterstützt bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen im Bereich Vergütung und bringst eigene Ideen ein
• Du übernimmst eigenverantwortlich kleine Aufgabenpakete, bei denen dir dein Team jederzeit mit Rat und Tat zur Seite steht
• Keep in Touch- Als Praktikant/in profitierst du neben spannenden Aufgaben zudem von Angeboten aus unseren Networking-Events z.B. After Work oder die Möglichkeit, die Abschlussarbeit bei uns zu schreiben

Darauf können wir uns freuen:

• Du studierst BWL, Wirtschaftswissenschaften, Mathematik, Statistik, Physik oder Informatik
• Du hast Lust auf Zahlen, Daten und Prozesse – und willst verstehen, wie Vergütung in einem globalen Unternehmen funktioniert
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen (insbesondere Word, Power Point und Excel)
• Selbstsicherer Teamplayer, der eigenverantwortlich arbeitet, vernetzt denkt und seine Aufgaben mit Eigeninitiative und Dynamik angeht
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse