Medizinischer Fachangestellter für unsere kardiologisch-internistische Praxis am Standort Schmölln in Voll- oder Teilzeit w|m|d

Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.

Aufgabe:

• Arztassistenz bei Untersuchungen und Behandlungen
• Betreuung von Patienten vor, während und nach der Behandlung
• Labortätigkeit, EKG (Ruhe und Belastung sowie Langzeit) sowie TEE
• Terminplanung
• Mitwirken beim Qualitätsmanagement und Durchführen von Verwaltungsarbeiten

Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung in einem medizinischen Beruf (MFA, Arzthelferin, Pflegefachkräfte mit dreijähriger Ausbildung, Medizinisch-Technischer Assistent für Funktionsdiagnostik m/w/d oder Quereinsteiger m/w/d mit entsprechenden Erfahrungen im medizinischen Bereich
• Erfahrung in der Kardiologie wäre wünschenswert
• Sicherer Umgang mit dem PC
• Sozialkompetenz, gute Kommunikationsfähigkeit und Spaß am Umgang mit Menschen

Wir bieten:

• Eine einmalige attraktive Willkommensprämie in Höhe von 1.000 € (500 € bei Vertragsunterzeichnung; 500 € nach bestandener Probezeit)
• Ein abwechslungsreiches Arbeitsgebiet
• Flexible Arbeitszeiten: Sie arbeiten montags bis freitags und dürfen im Anschluss Ihr wohlverdientes Wochenende genießen
• 30 Tage Urlaub
• Eine attraktive leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an den Gehaltstarifvertrag für MFAs
• Unterjährige Mitarbeiterentwicklungsgespräche
• Ein umfassendes Angebot an Mitarbeiterrabatten, z.B. für Mode, Reisen, Gesundheit/Fitness etc. sowie zum optimalen Ausgleich Ihrer persönlichen Work-Life-Balance die Möglichkeit von SRH-Wertkonten (z.B. für Sabbatical)
• Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen: Nutzen Sie unser Business Bike im Leasingmodell
• Ein Prämiensystem bei Anwerbung von Personal, gemeinsame Mitarbeiterevents, Mitarbeitergeschenke, Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns sowie sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten