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      Leiter*in Kompetenzzentrum Einsamkeit (m/w/d)

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      • Berlin Berlin
      • Vollzeit Vollzeit
      • Soziales, Erziehung & Bildung Soziales, Erziehung & Bildung
      Stellenbeschreibung in Kürze
      Leiter des Kompetenzzentrums Einsamkeit gesucht. Aufgaben: Aufbau, Steuerung, Strategieentwicklung, Vernetzung, Fördermittelakquise, Öffentlichkeitsarbeit, Ehrenamtskoordination. Profil: Hochschulstudium, Erfahrung in Einsamkeit/Prävention, Gestaltungswille, Kommunikationsstärke. Benefits: Vergütung, Fortbildungen, Rabatte, Altersvorsorge.

      Text wurde mit KI erstellt

      Über das Unternehmen
      • Hauptsitz: Berlin, Deutschland
      • Mitarbeiterzahl: Über 2.000
      • Tätigkeitsbereich: Sozial- und Gesundheitswesen
      • Unternehmenskultur: Gemeinnützig und unterstützend
      • Produkte: Pflege, Betreuung, Beratung

      Text wurde mit KI erstellt

      Ihre Aufgaben

      Ihre Aufgaben:
      • Aufbauarbeit: Sie konzipieren und etablieren das Kompetenzzentrum Einsamkeit und entwickeln tragfähige Strukturen von Beginn an.
      • Gesamtsteuerung: Sie koordinieren und steuern sämtliche Angebote und Aktivitäten rund um das Thema Einsamkeit.
      • Strategieentwicklung: Sie entwickeln das Themenfeld fachlich und strategisch weiter und setzen neue Impulse.
      • Programmgestaltung: Sie planen, realisieren und optimieren bedarfsgerechte Formate wie Informationsveranstaltungen, Fachveranstaltungen oder ein Erzählcafé.
      • Vernetzung: Sie bringen Fachakteur*innen, Initiativen und Institutionen der Region zusammen und bauen nachhaltige Kooperationsstrukturen auf.
      • Fördermittelakquise: Sie gewinnen Drittmittel und erstellen Förderanträge in enger Zusammenarbeit mit der Abteilung Fördermittelverwaltung.
      • Öffentlichkeitsarbeit: Sie positionieren das Kompetenzzentrum sichtbar in der Öffentlichkeit und stärken die gesellschaftliche Wahrnehmung des Themas.
      • Ehrenamtskoordination: Sie bauen ein engagiertes ehrenamtliches Team auf und begleiten es professionell.

      Ihr Profil

      Das bringen Sie mit:
      • Fachliche Qualifikation: Abgeschlossenes Hochschulstudium der Sozialwissenschaften, Public Health, Public Management oder eine vergleichbare Qualifikation.
      • Themenexpertise: Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Bereich Einsamkeit und/oder Prävention.
      • Gestaltungswille: Ausgeprägte Motivation, neue Strukturen aufzubauen und innovative Angebote zu entwickeln.
      • Innovationskraft: Kreativität und Freude daran, neue Wege zu denken und umzusetzen.
      • Selbstorganisation: Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
      • Kommunikationsstärke: Überzeugendes Auftreten sowie ausgeprägte Moderations- und Vernetzungskompetenz.

      Unser Angebot

      Wir bieten:
      • Gestaltungsspielraum: Eine verantwortungsvolle Leitungsposition mit großem Entwicklungspotenzial.
      • Sinnstiftung: Die Möglichkeit, ein gesellschaftlich hoch relevantes Thema aktiv voranzubringen.
      • Vernetzungspotenzial: Enge Zusammenarbeit mit engagierten Partner*innen aus Fachpraxis, Zivilgesellschaft und Verwaltung.
      • Entwicklungsperspektive: Raum für eigene Ideen und fachliche Weiterentwicklung.
      • Attraktive Vergütung: Sie erhalten eine leistungsgerechte Bezahlung sowie Zugang zu fachspezifischen Fort- und Weiterbildungen.
      • Teamkultur: Sie profitieren von einem kollegialen Austausch in einem engagierten und unterstützenden Arbeitsumfeld.
      • Mitarbeitervorteile: Sie nutzen exklusive Rabatt-Portale für Mode, Reisen, Technik, Kulturangebote und nachhaltige Produkte.
      • Zukunftssicherung: Sie bauen mit unserer betrieblichen Altersvorsorge frühzeitig finanzielle Sicherheit auf.

      Vergütung: Bitte geben Sie Ihre Gehaltsvorstellung bei der Bewerbung an.

      Weitere Informationen

      Ihre Arbeitszeit: 100 % einer Vollzeitstelle

      Ihre Benefits

      Dienstfahrrad-Leasing

      Egal ob Rennrad, City-Rad oder E-Bike – Leasen Sie sich Ihr Traumrad und zahlen per Gehaltsabrechnung.

      30 Tage Urlaub

      Zum Entspannen und neue Kraft tanken.

      Gesundheitskurse

      Wir unterstützen Sie bei einem gesunden Lebensstil mit je 50 Euro für zwei Gesundheitskurse im Jahr und mit internen Gesundheitstagen und Präventionsangeboten.

      psychologische Beratung

      Als Mitarbeiter*in bekommen Sie und Ihre Angehörigen kostenfrei und anonym psychologische Beratung von unserem Kooperationspartner, dem Fürstenberg Institut.

      Team-Events

      Firmenlauf, Stadtradeln, Bäume pflanzen oder auf dem Sommerfest ausgelassen feiern – bei Team-Events gemeinsame Erinnerungen mit Kolleginnen und Kollegen schaffen, gehört für uns einfach dazu.

      finanzierte Fortbildungen

      Wir fördern Ihr Potenzial und unterstützen Sie darin, an Weiterqualifikationen, Fortbildungen und Fachtagungen teilzunehmen.

      Veröffentlicht am 19 Feb. 2026

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