Familienpflegerin (m/w/d)

Unser UnternehmenSie haben Spaß am Umgang mit Menschen? Sie möchten Kinder, Jugendliche und Familien unterstützen? Sie lieben ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet und arbeiten gerne in einem kompenten Team? Dazu verfügen Sie über ein hohes Maß an Dienstleistungsorientierung und Eigeninitiative?Dann sind Sie bei uns richtig!Unser Team der "Inklusiven ambulanten Jugend- und Familienhilfe" bietet Ambulante Familienhilfe sowie begleitete Elternschaft für Eltern mit einer kognitiven oder Sinnesbeeinträchtigung an, um diese in ihrer Elternschaft und - rolle zu beraten, zu begleiten und zu unterstützen. Im Fokus der Begleitung stehen dabei stets die Sicherstellung des Kindeswohls und die Entwicklung der Kinder.Verstärken Sie unser Team der Inklusiven ambulanten Jugend- und Familienhilfe in Teilzeit (50%) ab dem 01.01.2027 als Familienpfleger:in (m/w/d)

Das erwartet Sie

• Sie begleiten Familien in schwierigen Lebenslagen und unterstützen die Eltern durch gemeinsame Arbeit dabei, die Förderung, Versorgung und Pflege der Kinder zu gewährleisten
• Zu Ihren Aufgaben gehört sowohl die Entlastung von Eltern als auch das Training elterlicher Kompetenzen in den Bereichen Haushaltsorganisation, Säuglings- und Kinderpflege und Pädagogik
• In Familien, in denen das Kindeswohl gefährdet ist, stellen Sie gemeinsam mit Ihren Teamkolleg:innen den Kinderschutz sicher
• Sie arbeiten in einem multiprofessionellen Team zusammen mit anderen Familienpfleger:innen, Sozialpädagog:innen, Sozialarbeiter:innen und Kindheitspädagog:innen
• Sie nehmen an regelmäßigen Team- und Fallsupervisionen teil
• Eine systemisch-humanistische Grundhaltung prägt unser tägliches Handeln. Dabei setzen wir auf die Prinzipen der systemischen Autorität, um Kindern, Jugendlichen und Familien mit Präsenz, Klarheit und Wertschätzung zu begegnen.

Das bringen Sie mit

• Eine abgeschlossene Ausbildung zur / zum staatlich anerkannten Familienpfleger:in
• Vorerfahrungen in der Arbeit mit Eltern, Kindern sowie Jugendlichen
• Von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich, sind Erfahrungen im Umgang mit Menschen mit Beeinträchtigungen – auf jeden Fall haben Sie Interesse am Umgang mit Menschen dieser Zielgruppe
• Eine ressourcenorientierte, wertschätzende Arbeitsweise und Freude an Teamarbeit
• Ausgeprägte soziale Kompetenzen, Engagement, Geduld, Einfühlungsvermögen, Flexibilität, Humor und Zuverlässigkeit
• Selbständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten
• Freude an Abwechslung und Mobilität – sie sind gerne unterwegs
• Zeitliche Flexibilität und die Bereitschaft zu unterschiedliche Zeiten (sowohl im Vormittags- als auch im Nachmittags- und Abendbereich) zu arbeiten
• Einen PKW-Führerschein
• Ein erweitertes Führungszeugnis (nicht älter als 3 Monate) sowie einen Nachweis über Masernschutz

Unsere Pluspunkte

• Wir bieten eine attraktive Vergütung nach BAT-KF mit Jahressonderzahlung und gegebenenfalls Kinderzulage
• Dazu gibt es eine lohnenswerte betriebliche Altersvorsorge und 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage zusätzlich frei
• Wir achten im besonderen Maße auf die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben – in der Regel haben Sie eine 5-Tage-Woche (Montag bis Freitag) und Sie können Termine individuell mit Ihren Klient:innen abstimmen
• Freuen Sie sich auf eine strukturierte Einarbeitung von Kolleg:innen mit Herzlichkeit und Fachkompetenz, sowie auf interessante, fachlich anspruchsvolle Arbeit mit Gestaltungsspielräumen und Entwicklungsmöglichkeiten
• Regelmäßige Supervisionen unterstützen die Reflexion Ihrer täglichen Arbeit und helfen bei der stetigen Entwicklung einer wertvollen Zusammenarbeit und Teamkultur
• Allen Mitarbeitenden stehen Angebote zur Fort- und Weiterbildung sowie Gesundheitsförderung und –prävention zur Verfügung
• Das Deutschlandticket wird bei uns mit 30% bezuschusst – außerdem viele weitere Rabatte und Benefits