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Gehalt: Was verdienen Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer in Lübeck?

Für Schleswig-Holstein sind uns die Gehälter von insgesamt 617.152 Arbeitnehmern und Arbeitnehmerinnen bekannt, welche sich der Sozialversicherungsmeldung (bei der Bundesagentur für Arbeit) entnehmen lassen. Das Gehalt in dieser Region unterscheidet sich natürlich sehr je nach Beruf. Insgesamt verdient man in Schleswig-Holstein im Durchschnitt 3.526 Euro pro Monat vor Steuern (brutto). Die unteren 10 Prozent aller Beschäftigten dagegen verdienen durchschnittlich 2.258 Euro pro Monat oder weniger und die oberen 10 Prozent 6.254 Euro pro Monat und mehr.

Zwar ist diese Gehaltsinformation ohne einen Beruf relativ nichtssagend, interessant ist aber zu erfahren, wie Schleswig-Holstein im deutschen Vergleich abschneidet, also ob man dort mehr oder weniger als in anderen Bundesländern verdient.

In Deutschland liegt das durchschnittliche Brutto-Monatsgehalt bei 3.796 Euro und somit über dem Gehaltsniveau von Schleswig-Holstein. Grund dafür kann die schwächere wirtschaftliche Entwicklung des Bundeslandes ebenso wie die aus der Sicht der Jobsuchenden ungünstigere Verteilung der Fachkräfte und der Nachfrage nach Fachkräften sein. Bei deiner Jobsuche in Lübeck kannst du daher nicht unbedingt von einem besonders hohen Gehalt für deine Qualifizerung ausgehen.

Wenn du auf Gute-Jobs auch nach einem Beruf suchst, dann können wir dir noch genauere Infos zu deiner Berufsgruppe und deren Gehalt geben.

Wie hat sich der Arbeitsmarkt in Schleswig-Holstein zuletzt entwickelt?

Je nach Beruf kann die Nachfrage nach Fachkräften stark variieren. Dennoch können übergreifende Zahlen für das ganze Bundesland Schleswig-Holstein bzw. für die präzisere Arbeitsmarkteinheit, die Arbeitsmarktregion Hamburg, einen ersten Eindruck vermitteln.

Auf der Bundeslandebene haben wir im Monat März ca. 23.195 gemeldete offene Stellen. Diesen Stellen stehen 99.144 registrierte Arbeitslose gegenüber. Daraus errechnet sich ein statistisches Verhältnis von 4,27 Arbeitslosen pro offener Stelle - das Fachkräfteangebot.

Gerade größere Bundesländer bestehen aus mehreren Arbeitsmarktregionen. Diese Einheiten orientieren sich an Pendlerverflechtungen. Ihre Arbeitsmarktsituation kann sich teils stark von dem Bundesland unterscheiden. In der Umgebung um Lübeck haben wir z.B. 50.198 offene Stellen und 235.431 arbeitslose Fachkräfte. Das ergibt ein regionales Fachkräfteangebot von 5 Arbeitslosen pro offener Stelle.

Doch wie ist der Trend, was hat sich in den letzten 6 Monaten getan?

Offensichtlich hat sich das Verhältnis von Arbeitslosen pro offener Stelle in Schleswig-Holstein (Bundesland Ebene) in den letzten 6 Monaten vergrößert und zwar um 18,94%. Dies bedeutet, dass sich der Arbeitsmarkt aus der Sicht der Arbeitgeber im Durchschnitt verbessert hat. Es fällt tendenziell einfacher, Bewerber zu finden.

Aufgeschlüsselt ergibt sich diese Veränderung natürlich über die Zahl der offenen Stellen und der Zahl der registrierten Arbeitslosen.

Die Zahl der Stellen hat um -8,89% abgenommen, während die Zahl der Arbeitslosen um 8,60% zugenommen hat. Die Nachfrage nach Fachkräften sinkt, das Angebot steigt dagegen. Es fließen dem Markt mehr Fachkräfte zu, als vom Markt absorbiert werden können. Diese Entwicklung ist eher aus der Sicht der Arbeitgeber positiv.

Ein weiterer interessanter Wert in diesem Zusammenhang ist die durchschnittliche Vakanzzeit. Das ist die Zeit, die für die Besetzung einer Stelle aus der Sicht des Arbeitgebers durchschnittlich benötigt wird. Für das Bundesland Schleswig-Holstein liegt sie aktuell bei durchschnittlich 235 Tagen. Und in den letzten 6 Monaten hat sich dieser Wert um -12% verringert. Die Besetzungen der offenen Stellen gehen schneller voran.

Wie ist die Lage 2025 in der Arbeitsmarktregion Hamburg?

Das gleiche Analyse können wir nun auch für die Arbeitsmarktregion umsetzen. Das aktuelle Fachkräfteangebot in der Arbeitsmarktregion wird auf 4,69 geschätzt. Visuell sieht die Veränderung der letzten 6 Monate so aus.

Das Fachkräfteangebot hat sich hier zuletzt um 13,83% vergrößert, was gut für die Arbeitgeber ist. Und auch hier ist die Aufschlüsselung nach Stellen und Arbeitslosen nicht verkehrt, um eben ein noch besseres Gefühl für die Marktdynamik zu erhalten.

Während die Zahl der offenen Stellen um -6,60% abgenommen hat, ist die Zahl der Arbeitslosen um 6,28% gewachsen. Der Bedarf nach Fachkräften verringert sich entsprechend. Und das Angebot steigt gleichzeitig. Da freuen sich die Arbeitgeber natürlich. Für die Bewerber verändert sich die Situation ungünstig.

Um das Thema abzuschließen schauen wir uns noch die Vakanzzeit in der Region Hamburg an. Diese liegt dort bei 235 Tagen. Sie hat sich in den letzten 6 Monaten um -5,62% verkürzt. Eher gut für die Arbeitgeber.

Welche Firmen bieten Jobangebote in Lübeck?

In Lübeck gibt es mehrere Firmen welche aktiv nach neuen Mitarbeitern suchen. Hypoport SE, Hamburger Wasserwerke GmbH, FitX Deutschland GmbH, Kesseböhmer Holding KG und Kaffee Partner GmbH sind Firmen bei welchen Du fündig werden könntest.

Welche Jobs gibt es in Lübeck?

Detaillierte Informationen und eine vielzahl an Stellenangeboten in Lübeck gibt es für die Berufe als

• Technik (5): Elektroniker, Elektroniker für Automatisierungstechnik, Elektroniker für Betriebstechnik, Ingenieur Elektrotechnik, Ingenieur Maschinenbau

Viel Erfolg bei deiner weiteren Jobsuche!