Stellenangebote in Aachen
Du schaust dich nach einer möglichen Beschäftigung in Aachen um, ohne direkt eine klare Vorstellung zu haben, welcher Job es genau werden soll? Vielleicht können wir dir mit ein paar grundlegenden Information zum lokalen Arbeitsmarkt in dem Bundesland Nordrhein-Westfalen bzw. in der sogenannten Arbeitsmarktregion Aachen, zu denen der Ort deiner Suche zählt, etwas bei der Orientierung helfen.
1 Job in Aachen
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Gehalt: Was verdienen Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer in Aachen?
Deine Gehaltsperspektive ist dir sicherlich besonders wichtig. Diese befindet sich auf Bundeslandebene im Schnitt bei 3.821 Euro, bzw. zwischen mindestens 2.316 Euro und höchstens 6.987 Euro. Zur Berechnung bedienen wir uns der Datenbank der Bundesagentur für Arbeit. Anhand von 4.596.465 Sozialversicherungsmeldungen, werden die vorliegenden Gehaltsangaben berechnet. Selbstverständlich wäre dein tatsächliches Gehalt abhängig von verschiedenen weiteren Faktoren wie der Jobbezeichnung, Qualifikation, Verhandlungsgeschick etc.
Im Verhältnis dazu liegt das Gehalt in der gesamten Bundesrepublik bei durchschnittlich 3.796 Euro. Das Gehalt in Nordrhein-Westfalen, wo Aachen liegt, schneidet somit besser im Vergleich zum Rest der Republik ab.
In Aachen sind uns Arbeitgeber und deren Jobangebote in 9 Branchen bekannt wie etwa Handwerk, Technik, Consulting, Marketing und Vertrieb und IT. Das Angebot ist somit sehr divers.
Wie hat sich der Arbeitsmarkt in Nordrhein-Westfalen zuletzt entwickelt?
Je nach Beruf kann die Nachfrage nach Fachkräften stark variieren. Dennoch können übergreifende Zahlen für das ganze Bundesland Nordrhein-Westfalen bzw. für die präzisere Arbeitsmarkteinheit, die Arbeitsmarktregion Aachen, einen ersten Eindruck vermitteln.
Auf der Bundeslandebene haben wir im Monat November ca. 132.843 gemeldete offene Stellen. Diesen Stellen stehen 747.545 registrierte Arbeitslose gegenüber. Daraus errechnet sich ein statistisches Verhältnis von 5,63 Arbeitslosen pro offener Stelle - das Fachkräfteangebot.
Gerade größere Bundesländer bestehen aus mehreren Arbeitsmarktregionen. Diese Einheiten orientieren sich an Pendlerverflechtungen. Ihre Arbeitsmarktsituation kann sich teils stark von dem Bundesland unterscheiden. In der Umgebung um Aachen haben wir z.B. 4.979 offene Stellen und 33.898 arbeitslose Fachkräfte. Das ergibt ein regionales Fachkräfteangebot von 7 Arbeitslosen pro offener Stelle.
So gesehen haben wir in dem Bundesland Nordrhein-Westfalen, einen durchschnittlich stärker ausgeprägten Bedarf nach Fachkräften als in der Arbeitsmarktregion Aachen. Und zwar ist das durchschnittliche regionle Fachkräfteangebot in Aachen und Umgebung um 17,33% besser.
Doch wie ist der Trend, was hat sich in den letzten 6 Monaten getan?
Offensichtlich hat sich das Verhältnis von Arbeitslosen pro offener Stelle in Nordrhein-Westfalen (Bundesland Ebene) in den letzten 6 Monaten vergrößert und zwar um 3,49%. Dies bedeutet, dass sich der Arbeitsmarkt aus der Sicht der Arbeitgeber im Durchschnitt verbessert hat. Es fällt tendenziell einfacher, Bewerber zu finden. Die Veränderung fällt allerdings mit unter +10% eher moderat aus. Man kann hier wohl kaum von einem starken Trend sprechen.
Aufgeschlüsselt ergibt sich diese Veränderung natürlich über die Zahl der offenen Stellen und der Zahl der registrierten Arbeitslosen.
Die Zahl der Stellen hat um -2,73% abgenommen, während die Zahl der Arbeitslosen um 0,60% zugenommen hat. Die Nachfrage nach Fachkräften sinkt, das Angebot steigt dagegen. Es fließen dem Markt mehr Fachkräfte zu, als vom Markt absorbiert werden können. Diese Entwicklung ist eher aus der Sicht der Arbeitgeber positiv.
Ein weiterer interessanter Wert in diesem Zusammenhang ist die durchschnittliche Vakanzzeit. Das ist die Zeit, die für die Besetzung einer Stelle aus der Sicht des Arbeitgebers durchschnittlich benötigt wird. Für das Bundesland Nordrhein-Westfalen liegt sie aktuell bei durchschnittlich 241 Tagen. Und in den letzten 6 Monaten hat sich die Vakanzzeit um 4% verlängert. Die Arbeitgeber brauchen zunehmend länger, um ihre Stellen zu besetzen.
Wie ist die Lage in der Arbeitsmarktregion Aachen?
Eine noch genauere Vorstellung vom Arbeitsmarkt verrät ein Blick auf die Arbeitsmarktregion Aachen, in der sich der Ort deiner Suche Aachen befindet. Hier sind aktuell 33.898 Personen aktiv auf Jobsuche bzw. als Arbeitslos gemeldet. Zeitgleich gibt es 4.979 offene Stellen zu besetzen. Das Verhältnis ist also 6,81 Fachkräfte pro Stellenausschreibung.
Offene Stellen finden sich in der Region nicht nur in Aachen, sondern auch in Würselen, Düren, Inden, Stolberg (Rheinland, Kupferstadt) und Kreuzau.
Die regionale Vakanzzeit in und um Aachen beträgt aktuell 213 Tage. Im Vergleich zum Bundesland Nordrhein-Westfalen mit 241 Tagen dauert die Jobsuche dort länger.
In den letzten 6 Monaten ist die Vakanzzeit in der Region Aachen mit 1,91% gestiegen. Ein schlechter Trend für die Arbeitgeber, ein guter Trend für die zukünftigen Arbeitnehmer. Deine Jobsuche in Aachen und Umgebung sollte somit heute weniger lange dauern als noch vor 6 Monaten.
Welche Firmen suchen Mitarbeiter in Aachen?
Natürlich gibt es eine Vielzahl an Firmen in Aachen und Umgebung. Diese suchen Mitarbeiter nicht nur, aber zunehmends ausschließlich online. Daher ist die Online-Jobsuche der beste Weg um eine passende Stelle in der gewünschten Region zu finden. In Aachen sind uns unter anderem Stellenangebote der Firmen E.ON Accounting Solutions GmbH und XXXLutz E-Commerce-Logistikzentrum bekannt.
Viel Erfolg bei deiner Jobsuche!