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Menü. Menü. Menü. Menü. Menü. Menü. Menü. Menü. Menü. Menü.Du suchst nach passenden Stellenangeboten in Dülmen? Dülmen liegt im Bundesland Nordrhein-Westfalen und dort in der von der Bundesagentur für Arbeit definierten Arbeitsmarktregion Münster. In Nordrhein-Westfalen arbeiten 2026 insgesamt 4.596.465 Personen, was 21,14% aller Beschäftigten Personen in Deutschland entspricht.
Deine Gehaltsperspektive ist dir sicherlich besonders wichtig. Diese befindet sich auf Bundeslandebene im Schnitt bei 4.038 Euro, bzw. zwischen mindestens 2.430 Euro und höchstens 7.259 Euro. Zur Berechnung bedienen wir uns der Datenbank der Bundesagentur für Arbeit. Anhand von 4.596.465 Sozialversicherungsmeldungen, werden die vorliegenden Gehaltsangaben berechnet. Selbstverständlich wäre dein tatsächliches Gehalt abhängig von verschiedenen weiteren Faktoren wie der Jobbezeichnung, Qualifikation, Verhandlungsgeschick etc.
Im Verhältnis dazu liegt das Gehalt in der gesamten Bundesrepublik bei durchschnittlich 4.013 Euro. Das Gehalt in Nordrhein-Westfalen, wo Dülmen liegt, schneidet somit besser im Vergleich zum Rest der Republik ab.
In Dülmen sind uns Arbeitgeber und deren Jobangebote in 2 Branchen bekannt wie etwa Handwerk und Kundenbetreuung. Das Angebot ist somit sehr divers.
Für eine grobe Einschätzung zu deinen Einstellungschancen macht es Sinn, sich vor Augen zu führen, wie die allgemeine Arbeitsmarktsituation 2026 in der Arbeitsmarktregion Münster ausschaut. Hierbei stehen 16.951 offene Stellen, 57.751 Arbeitssuchende gegenüber. Daraus ergibt sich ein Faktor von 3,41. Zum Vergleich: im Bundesland Nordrhein-Westfalen liegt der Faktor mit 156.430 offenen Stellen und 789.840 Arbeitssuchenden bei 5,05.
Im Vergleich zum Bundesland wird in Münster ein größerer Bedarf nach Fachkräften verzeichnet. Genauer gesagt ist das Angebot an Fachkräften in Nordrhein-Westfalen um 32,48% besser.
Im Folgenden schauen wir uns den Trend der vergangenen sechs Monate auf Bundeslandebene an.
In Anbetracht der letzten sechs Monate gibt es gute Nachrichten für dich! Das Verhältnis von Arbeitslosen zu offenen Stellen hat sich in Nordrhein-Westfalen um -18.15% verringert. Das heißt für dich, dass sich weniger Mitbewerber auf dem Arbeitsmarkt befinden.
Diese Entwicklung ist besonders interessant. Sowohl die Stellen haben zugenommen, um 24.36%, als auch die Anzahl an Arbeitslosen, um 1.85%. Was heißt das konkret? Der Arbeitsmarkt in Nordrhein-Westfalen ist stabil, aber in Bewegung. Bedarf und Angebot sind, wenn auch in unterschiedlichem Tempo, gestiegen.
Nicht nur das Verhältnis von Arbeitslosen zu offenen Stellen ist relevant, sondern auch die Vakanzzeit. Der Begriff „Vakanzzeit“ beschreibt die durchschnittliche Dauer, wie lange ein Unternehmen, beginnend bei der Jobausschreibung, braucht, um diejenige Stelle zu besetzen. Je größer die Vakanzzeit ist, desto besser ist das für dich. Schließlich bedeutet eine hohe Vakanzzeit, dass es Unternehmen schwer fällt ihre offenen Positionen zu besetzen, womit passende Bewerbungen dringend notwendig werden.
Im Bundesland Nordrhein-Westfalen liegt sie aktuell bei 173 Tagen im Mittel. Dabei hat sich die Vakanzzeit im vergangenen halben Jahr um -21,00% verringert. Scheinbar hat sich der Recruitingprozesss bei den Arbeitgebern verkürzt.
Das gleiche Analyse können wir nun auch für die Arbeitsmarktregion umsetzen. Das aktuelle Fachkräfteangebot in der Arbeitsmarktregion wird auf 3,41 geschätzt. Visuell sieht die Veränderung der letzten 6 Monate so aus.
Das Fachkräfteangebot hat sich hier zuletzt um 0,89% vergrößert, was gut für die Arbeitgeber ist. Da die Veränderung aber insgesamt unter der Schwelle von +/-10% bleibt, ist das hier sicher keine sehr starke bzw. klar ausgeprägte Bewegung des Arbeitsmarktes. Und auch hier ist die Aufschlüsselung nach Stellen und Arbeitslosen nicht verkehrt, um eben ein noch besseres Gefühl für die Marktdynamik zu erhalten.
In der Region hat sich die Zahl der Stellen um 0.55% positiv verändert. Die Zahl der Arbeitslosen hat sich um 1.24% ebenfalls Richtung Norden bewegt. Hier sind die beiden Werte also in die gleiche Richtung unterwegs, wenn auch nicht unbedingt immer Gleichschritt.
Um das Thema abzuschließen schauen wir uns noch die Vakanzzeit in der Region Münster an. Diese liegt dort bei 228 Tagen. Sie hat sich in den letzten 6 Monaten um -2,15% verkürzt. Eher gut für die Arbeitgeber.
Für Dülmen sind uns aktuell folgende Arbeitgeber mit Jobangeboten bekannt: AGRAVIS Agrarholding GmbH und ADMIRAL ENTERTAINMENT
Detaillierte Informationen und eine vielzahl an Stellenangeboten in Dülmen gibt es für die Berufe als
Viel Erfolg bei deiner weiteren Jobsuche!
